Question

职场中如何提升自己的竞争力？

Answer 1

首先第一个就是要提升自己的专业技能以及，业务能力，这是最核心的东西，其次的话就是要跟领导和同事搞好关系，这也是非常重要的，因为在工作的过程当中，你必然要跟别人去合作，如果说跟大家伙的力气使得不一样，方向不一样，可能会收到很差的效果

Answer 2

1、必备的工作能力不断提升

（1）执行力，在职场中，执行力决定你在职场中可以不可以站稳脚跟，所以在职场上无论上司交给你怎样的工作，第一执行力一定要做到。

（2）学习能力，如果你是职场菜鸟，那么你就应该多学习职场知识，或者和工作相关的知识，并且深度记忆，这个是你在职场上的一项长期技能。

（3）观察力，在适当的时候，帮上司解围，是作为职场菜鸟的一个硬伤，但是怎样才能很好的巩固自己的职场就看你的观察力了。

（4）谈判能力，谈判能力是必备的一项，如果你是项目跟进的人，那么你的必须具备这项能力，这决定你的口袋哦。如果你是公司的文员助理类，拥有超高水准的谈判能力，可以为你带来丰厚的薪水。

（5）忍耐力，不论是面对老板还是客户，都要有一定的忍耐力，没有忍耐力的人在职场，会时不时的成为一颗定时炸弹。

（6）逻辑思维能力，职场从来都是一个是非之地，有时候，会面临各种各样的战队，所以在这时，你要有自己的逻辑，这样，才能不被带入职场的麻烦中。

（7）时间掌控能力，时间掌控在工作中，决定你是不是会合理安排时间，做好工作的最重要一环。在工作中，合理利用时间，合理安排工作，也是你以后工作必备的。

2、不管何时何地，保持学习的态度和习惯

也许在你工作几年之后，你对你的工作已经得心应手了，已经积累了一定的职场经验和技能。但是，你要知道，在你上面还有比你更资深的，在你身边还会有随时可能超越你的人。你想就停留在现在这个位置吗?不管你做到什么位置，都不该随意松懈，仍要有一种不断学习的习惯，学习新的东西，学习别人所没有的东西，那么，你就一定会比人更有优势。

3、建立自己的人际关系圈，拓宽你的人脉

不要以为只有某些职务的人才有必要增加人脉，不管你处于什么样的位置，人际关系都是重要的，它们会给你带来很多的好处。在职场中，要学会不断拓宽你的人脉，主动去认识更多的人、各行各业、各个领域的人。同时，你还要懂得维系你的人脉，不要轻易让已建立的人脉轻易流失。

4、开阔你的视野，敢于挑战

不要轻易被固定的框架或模式限定了，要敢于跳出来，敢于接受挑战，多点到外面走走，了解不同的世界，拓宽你的知识面和领域。这个过程中的经历，会给你之后的工作带来更多的机会和更高的效率。

5、不怕吃亏，多付出一点

工作上多付出一点，多做一点，不会吃亏的，当你做的超越了上司的期待时，他会对你印象深刻的。不要等着老板带着你走，你甚至可以走在老板面前，让老板看到你的努力和你的实力。你可以靠自己的努力做出成绩给别人看。

Answer 3

1、加强专业技能。很多人由于工作环境熟悉了，人也混熟了。工作也就不紧不慢了，导致最后除了资历什么都没有。这样的人很容易很替换掉，所以，自己的专业能力还是要持续加强的，这个是我们吃饭的家伙，不能丢。
2、情商的提高。也就是能好好说话，会沟通。真正的懂得与人相处之道。不管在什么状况下，总是能镇定自若，控制好自己的情绪。
3、多与外界保持联系。很多人上班下班回家，两点一线，和外界断绝了所有的联系，让自己的视野变得非常的窄。这对未来的发展影响非常之大。
4、和领导保持意见一致。至少在工作中要保持一致。有的时候，能力再强，不受主管喜欢，一切努力都换不到你想要的结果。通俗一点，就是别站错了队。
5、懂得团队合作。合理运用团队的力量。当我们做到一定程度的时候，感觉到了个人能力极限。如果不懂得与团队协作，只能固步自封了，最终被淘汰。
6、专业技能不断的加强。很多人由于工作环境熟悉了，人也混熟了。工作也就不紧不慢了，导致最后除了资历什么都没有。这样的人很容易很替换掉，所以，自己的专业能力还是要持续加强的，这个是我们吃饭的家伙，不能丢。
7、情商的提高。也就是能好好说话，会沟通。真正的懂得与人相处之道。不管在什么状况下，总是能镇定自若，控制好自己的情绪。

Answer 4

一、制定自己的职场规划

职场生涯几十年，如果总是顺其自然，对自己的职业生涯没有规划，那么就算你现在很有竞争力，也熬不过五年十年后年轻一代的竞争。所以，在进入职场的第一天起，就要给自己树立目标，做好职业生涯规划，短期你要达成什么目标，长期你要实现什么进步。或许短时间里，你看不到什么成长，但是日积月累，你所进步的以每一点，都会成为你把其他人抛在身后的鸿沟。


二、巩固自己的人际关系

人类是群居动物，职场更是一个非常需要团队协作的地方，把自己的人际关系处理好，可以让你的同事更加的喜欢你，也可以让你的领导更加放心让你成为一个领队。但是一定要切记，搞好人际关系，不是要你把所有的心思都放在和人套近乎上，如果只顾着和人打好关系，而没有实际的业务能力输出，那么也很难走的长远。

所以，要保证在自己的工作得到稳步发展的情况下，尽量和其他的同事有一个融洽的关系。有能力有人缘，光是这两点，就已经足够把很多职场人给淘汰掉了。


三、让自己拥有强大的执行力

工作不止是纸上谈兵，你的业务能力很突出，可是总停留在口头上，不能很好的去执行，又或者说，你执行了，但是却执行的一塌糊涂，这可能会成为打败你的关键。所以，要学会如果把自己的一切计划都稳妥的执行，否则你的职业生涯就会留下一堆烂摊子项目，那时候，你的标签就是烂摊子大王，谁还会相信你能成事呢？


四、不断学习

如果因为自己已经获得了成就，或是认为自己在某方面已经很厉害了，就不去进修，不去开拓自己的视野，学习更多的新知识，那么被淘汰也不过是时间的问题。所以，要不断的学习新的知识，掌握更多的行业动态，让自己不落于人后，这才是提升职场竞争力最关键的法宝。

Answer 5

首先你自己不能安于现状，知识和技能是学不完的，不管什么时候，你都要懂得不断地去学习，丰富自己。

要懂得先付出，先学习，不断给自己创造成长的机会，当你不断丰富自己，不断强大的时候，其他的一切也会随之而来的。

在主动承担的工作中，要负责好自己所扮演的角色，做每一个决策之前都要考虑其后果，制定对应的风险计划。这样你才能赢得领导们的信任和关怀。