在简历中的自我评价一栏,怎样写能让自己看上去更有吸引力?
简历不难写,但是想要写的出彩也不容易,贴别是自我评价,有时候按实际情况写可能会让人觉得乏善可陈,根据我自身的经验掌握以下几点多少会对你有点帮助。
1.根据自己所求职的工作确定自己有哪些优点。比如说你求职程序员,程序员是需要经常加班的。这时候你可以写,你吃苦耐劳,有拼劲,服从公司的安排。但是你不要写自己诚实,善良,踏实稳重,这些优点。总之评价要与工作保持一致,不要什么优点都写,这样让人觉得空洞。
2.语言组织要尽量精简。只有150字写得太多面试官不想看,因为要面试的人太多了,注定在每一个人的简历上停留太长时间,所以用词一定要简练有效。言简意赅,熟悉自己的长处,针对公司的优劣势阐明自己的观点跟具体的可操作性,不过这些对用人单位来说都显得空洞,所以最主要还是一份真实出彩的个人履历,无需过多的言辞修饰,这才是最直观最能吸引他们的。
3.要有自己的目标。在自我评价的最后加上自己的目标或者自己的理想,会让面试官觉得你是一个对未来有规划有态度的人。
4.在写自我评价的时候要尽可能减少描述词:热爱学习,工作能力强,英语流利,诚实大方、积极向上.这些都是空虚的词汇,毫无用处,简历自的我评价要出现这些词汇hr一眼就能看出你在凑字数的。
5.简历履历平平,匹配度无法判断,此种部分你的自我评价就显得尤为重要了,因为这个是你突出自己的时候了,那应该怎么写呢?我认为通用的自我肯定的部分尽量篇幅缩到最少,重点体现有实际案例说明的自我评价。比如你可以说数据分析能力强,然后举一个实际的案例。或者说逻辑能力强的,可以介绍你实际处理的案例项目或者生活中学习中的一些实际案例。总之就是尽量少些套话空话,多些实际个案能佐证证明你能力的方向。