Question

广西省考公务员分数线

Answer 1

广西公布2023年度考试录用公务员笔试合格分数线
　　3月17日，广西壮族自治区公务员局公布2023年度考试录用公务员笔试合格分数线，公告全文如下。
　　经研究，现将广西壮族自治区2023年度考试录用公务员笔试合格分数线（以下简称合格分数线）公布如下：
　　一、A类（自治区级、市级机关）职位合格分数线为公共科目总成绩不低于110分（含少数民族照顾加分），且行政职业能力测验成绩不低于50分。其中，艰苦边远地区职位、紧缺职位、面向退役军人招考职位、面向残疾人招考职位合格分数线为公共科目总成绩不低于105分（含少数民族照顾加分），且行政职业能力测验成绩不低于45分。
　　二、B类（县级、乡镇级机关）职位合格分数线为公共科目总成绩不低于105分（含少数民族照顾加分），且行政职业能力测验成绩不低于50分。其中，艰苦边远地区职位、紧缺职位、面向退役军人招考职位、面向服现役满5年的高校毕业生退役军人招考职位、面向高校毕业生退役军人或人武院校毕业生招考职位、面向残疾人招考职位合格分数线为公共科目总成绩不低于100分（含少数民族照顾加分），且行政职业能力测验成绩不低于45分。
　　三、C类（行政执法类）职位合格分数线为公共科目总成绩不低于100分（含少数民族照顾加分），且行政职业能力测验成绩不低于40分，且专业科目测试成绩不低于40分。
　　四、面向优秀村干部、优秀城市社区干部招考职位合格分数线为公共科目总成绩不低于85分（含少数民族照顾加分），且行政职业能力测验成绩不低于40分。

Answer 2

3月17日，广西壮族自治区公务员局公布2023年度考试录用公务员笔试合格分数线，公告全文如下。
　　经研究，现将广西壮族自治区2023年度考试录用公务员笔试合格分数线（以下简称合格分数线）公布如下：
　　一、A类（自治区级、市级机关）职位合格分数线为公共科目总成绩不低于110分（含少数民族照顾加分），且行政职业能力测验成绩不低于50分。其中，艰苦边远地区职位、紧缺职位、面向退役军人招考职位、面向残疾人招考职位合格分数线为公共科目总成绩不低于105分（含少数民族照顾加分），且行政职业能力测验成绩不低于45分。
　　二、B类（县级、乡镇级机关）职位合格分数线为公共科目总成绩不低于105分（含少数民族照顾加分），且行政职业能力测验成绩不低于50分。其中，艰苦边远地区职位、紧缺职位、面向退役军人招考职位、面向服现役满5年的高校毕业生退役军人招考职位、面向高校毕业生退役军人或人武院校毕业生招考职位、面向残疾人招考职位合格分数线为公共科目总成绩不低于100分（含少数民族照顾加分），且行政职业能力测验成绩不低于45分。
　　三、C类（行政执法类）职位合格分数线为公共科目总成绩不低于100分（含少数民族照顾加分），且行政职业能力测验成绩不低于40分，且专业科目测试成绩不低于40分。
　　四、面向优秀村干部、优秀城市社区干部招考职位合格分数线为公共科目总成绩不低于85分（含少数民族照顾加分），且行政职业能力测验成绩不低于40分。

Answer 3

广西省考公务员分数线是指广西省招聘公务员的最低录取分数线。每年的分数线会根据该年的考试难度、招聘需求等因素而有所不同。对于广西省考公务员来说，分数线是非常重要的，因为只有达到或超过分数线的考生才有资格进入面试环节，最终才有可能被录取为公务员。
根据过去几年的广西省考公务员情况，大致的分数线如下：
2020年：行政职业能力测试（笔试）最低合格分数线为105分；
2019年：行政职业能力测试（笔试）最低合格分数线为105分；
2018年：行政职业能力测试（笔试）最低合格分数线为110分；
2017年：行政职业能力测试（笔试）最低合格分数线为105分。
需要注意的是，不同岗位的分数线会有所不同，而且分数线只是最低分数线，实际录取分数可能会高于此。另外，除了笔试成绩外，还有面试、体检、考察等环节，都将影响最终录取结果。因此，考生需要全面准备，力争在各项环节中表现出色，提高录取的机会。

Answer 4

1.A类（自治区级、市级机关）职位合格分数线为公共科目总成绩不低于110分（含少数民族照顾加分），且行政职业能力测验成绩不低于50分。2.B类（县级、乡镇级机关）职位合格分数线为公共科目总成绩不低于105分（含少数民族照顾加分），且行政职业能力测验成绩不低于50分。3.C类（行政执法类）职位合格分数线为公共科目总成绩不低于100分，且行政职业能力测验成绩不低于40分，且专业科目测验成绩不低于40分。4.面向优秀村干部、优秀城市社区干部招考职位合格分数线为公共科目总成绩不低于85分，且行政职业能力测验成绩不低于40分。

Answer 5

一、A类（自治区级、市级机关）职位合格分数线为公共科目总成绩不低于110分（含少数民族照顾加分），且行政职业能力测验成绩不低于50分。其中，艰苦边远地区职位、紧缺职位、面向退役军人招考职位、面向残疾人招考职位合格分数线为公共科目总成绩不低于105分（含少数民族照顾加分），且行政职业能力测验成绩不低于45分。
　　二、B类（县级、乡镇级机关）职位合格分数线为公共科目总成绩不低于105分（含少数民族照顾加分），且行政职业能力测验成绩不低于50分。其中，艰苦边远地区职位、紧缺职位、面向退役军人招考职位、面向服现役满5年的高校毕业生退役军人招考职位、面向高校毕业生退役军人或人武院校毕业生招考职位、面向残疾人招考职位合格分数线为公共科目总成绩不低于100分（含少数民族照顾加分），且行政职业能力测验成绩不低于45分。
　　三、C类（行政执法类）职位合格分数线为公共科目总成绩不低于100分（含少数民族照顾加分），且行政职业能力测验成绩不低于40分，且专业科目测试成绩不低于40分。
　　四、面向优秀村干部、优秀城市社区干部招考职位合格分数线为公共科目总成绩不低于85分（含少数民族照顾加分），且行政职业能力测验成绩不低于40分。