Question

工资应该给父母吗

Answer 1

工资应该给父母。首先是因为父母抚养我们长大很不容易，在我们身上花费了巨大的精力和财力。我们工作以后应该将工资的一部分给父母，孝敬父母，这里不是指从所有的工资交给父母保管。

Answer 2

近日，一则一个人分享自己工作以后将全部工资收入都交给父母保管的消息，引起了很多人的关注，也引起了相关的讨论，当我们工作以后，是否需要将工资交给父母保管？对于这个问题需要结合相关情况进行针对性分析，具体来说，包括刚刚步入职场的时候，我们能力不足，工资收入应该交由父母保管。当我们具备独立生活的能力以后，就应该自己管理工资收入，以及我们应该将工资收入的一部分交给父母以作报答这三种情况。
1.当自己刚刚工作的时候，因为能力不足，工资收入应该交给父母保管。
当我们刚刚步入职场的时候，尚不具备独立生活的能力，特别是对于管理自己的工资收入方面更是力不从心，在这个时候我们应该将自己的工资收入交给父母管理。这样可以避免因为疏忽和犯错而使自己受到损失。
2.当我们具备独立生活的能力以后，应该由自己来管理工资收入。
当自己工作一段时间，各方面能力得到提升以后，就可以具备独立生活的能力了，这时候在管理自己工资收入这个问题上，我们就不需要父母的帮助了。我们可以自己来进行管理，这样做也可以进一步锻炼自己的综合能力，使自己得到更大的提升。
3.我们应该将自己工资的一部分交给父母，以作报答。
父母将我们抚养长大，付出了非常大的辛苦，对于他们的养育之恩，我们必须要有所报答，因此当我们工作以后，就应该将自己工资收入的一部分交给父母，以此作为一种报答。这样做不但可以了却自己的心愿，也可以使自己与父母之间的感情更加深入，彼此之间能够更加和睦融洽的生活在一起。

Answer 3

关于工资是否应该交给父母，这是一个有争议的问题，需要根据具体情况来决定。
从法律角度来说，根据《中华人民共和国民法典》的规定，父母有教育、保护未成年子女的权利和义务，未成年子女造成他人损害的，父母应当依法承担民事责任。另一方面，成年子女对父母负有赡养、扶助和保护的义务。因此，如果与父母生活在一起，将工资上交给父母，可以视作对父母承担赡养义务的一种方式。
然而，如果已经成年并且能够独立管理个人财务，那么将工资全部上交给父母可能并不合适。在这种情况下，可以自己管理个人财务，但需要确保理性消费，不浪费金钱。
最后，如果担心自己会胡乱花钱，可以将部分工资留下作为生活费，然后将剩余的工资寄给父母由他们代为保管。这样既能保证自己的生活需要，也能避免浪费。
总之，关于工资是否应该交给父母，应该根据个人的具体情况和父母的期望来决定。

Answer 4

这取决于你个人的情况，如果你的父母在金钱上不愁，而你正处于刚刚工作的阶段，可能自己才刚能养活自己，这个时候给不给父母并不重要，关键是你要有目标理想，不浪费金钱，不断的提升自己来赚取更多的钱，当然最终肯定是要孝敬父母的，父母看重的不是钱，而是你孝敬他们的心，所以对于你来说，如果你有能力工资，就应该给父母一部分，不需要全部上交，如果还没有能力的时候，就积蓄自己的力量