劳动法中有明确规定要提前一个月打辞职报告吗?
我和公司签了两年的劳工合同,但是由于自身原因想辞职出去散散心,劳动法中有明确规定要提前一个月打辞职报告吗?我想一个星期后就走,我要负哪些法律责任?或者说我要给公司做出怎样...
我和公司签了两年的劳工合同,但是由于自身原因想辞职出去散散心,劳动法中有明确规定要提前一个月打辞职报告吗?我想一个星期后就走,我要负哪些法律责任?
或者说我要给公司做出怎样的赔偿,才能在一周后就走? 展开
或者说我要给公司做出怎样的赔偿,才能在一周后就走? 展开
13个回答
2010-08-21
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有规定提前30天书面辞职到时候无论是否批复都能离开,
没有规定你提前走会怎样,但协商不成好聚不好散恐怕对你不利
没有规定你提前走会怎样,但协商不成好聚不好散恐怕对你不利
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家里突然有事,辞职要提前一个月,而我非的离开,向单位说明情况,人家不予理采,我该怎么办?请大家帮帮我!
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