Question

员工请病假一周，公司可不可以不批准假期

Answer 1

我个人认为：
第一、关于公司是否批准员工的假期，是公司的管理权限范围。公司有权根据员工的具体情况，决定是否批准。
第二、一般情况下，如果员工健康出现问题，公司都应该批准假期。一方面，这是员工的一项基本的合法权益；另一方面，也是人道主义的基本要求。
第三、员工是公司的重要财富，公司的所有的重要工作都需要员工来完成。如果员工请病假但单位不批准，可能会影响员工的康复，到头来还是影响单位的工作。如果员工请病假休息后，身体尽快康复，就能很快回到工作岗位，对公司是好事。
第四、员工健康出现问题，公司不但应该批准病假，请员工好好休息。条件允许时，公司领导们还应该采取合适形式对员工进行慰问。
第五、综上，我的答复是：员工请病假一周，公司最好能批准假期。
以上建议，仅供参考。