重庆江北机场安检员现在的工资待遇
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重庆机场的工资待遇有很多种类,诸如长期制,合同制,派遣制,临时制,外包制等等。机场安检现有600多人,多数人属于派遣制和临时制,说白点就是通常说的临时合同工(稍有区别),比起很多临时合同工更有保障。
另外,机场实行定岗定薪原则,即是不同工种实行不同的岗位工资,安检员好像是属于生产保障岗,低于管理岗。然后实行绩效考核原则,每季度有绩效工资,考核分对比水平分,绩效工资对应增减。
如果你是通过机场集团在各大学正常招编的本科毕业生,应属于机场的长期员工,一般月薪在转正后拿到手的有2000多不到3000,另每季度有绩效工资。
长期员工与其他员工在福利上平等,只是住房公积金、交通费等保险、其他行政待遇有差别。
另外,机场实行定岗定薪原则,即是不同工种实行不同的岗位工资,安检员好像是属于生产保障岗,低于管理岗。然后实行绩效考核原则,每季度有绩效工资,考核分对比水平分,绩效工资对应增减。
如果你是通过机场集团在各大学正常招编的本科毕业生,应属于机场的长期员工,一般月薪在转正后拿到手的有2000多不到3000,另每季度有绩效工资。
长期员工与其他员工在福利上平等,只是住房公积金、交通费等保险、其他行政待遇有差别。
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