签了劳务合同还是应届生吗?

 我来答
惠企百科
2022-09-20 · 百度认证:北京惠企网络技术有限公司官方账号
惠企百科
惠企百科网是一家科普类综合网站,关注热门中文知识,集聚互联网精华中文知识,本着自由开放、分享价值的基本原则,向广大网友提供专业的中文知识平台。
向TA提问
展开全部

1.如果签了劳动合同,还在毕业当年,还是应届毕业生。应届毕业生是指在应该毕业的年份毕业的毕业生。

简单来说,一个学生在大学的最后一年就是应届毕业生。如果你已经过了毕业那一年,在毕业第二年,你就不是应届毕业生,而是曾经的学生。

2.在公务员实际招录中,两年内没有缴纳社保的,属于应届毕业生的情况。所以要看单位的招聘要求。

3.中央机关及其直属机构公务员录用考试应届毕业生定义:

国家统一招生的普通高等学校毕业生,离校时和就业期间(国家规定的就业期限为两年,有的地方延长到三年)未就业,其户籍、档案和组织关系保留在原毕业学校,或在就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的,也按应届毕业生对待。

推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询

为你推荐:

下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消

辅 助

模 式