为什么投出去的简历总是没人看?原因是什么呢?
想要找到合适的工作确实不容易,你如果是刚毕业,可以优先基于本专业去找工作,成功率会高一些。另外可以考虑适当放低自己的薪资要求,第一份工作以学习为主,职场道路是很漫长的。一些规模不大的公司招聘工作并没有专人负责,而是由人事或行政工作人员在有空的时候兼顾的。所以在完成招聘工作以后其招聘的信息可能还未能及时撤下,这就导致了你投递简历却没任何结果。
为避免人员紧缺问题,公司在招聘网站上必须挂出来多个岗位需求信息,但不一定都是急需到岗的,你投递它再多遍,也得不到公司邀约面试机会,就是这个道理。当然,有的做的好的公司会邮件自动回复,告知感谢投递,您的简历已经进入公司人才库,这也算委婉的告知目前不需要,也省的我们干等着。选择投递的公司前,通过平时积累的经验,分辨什么材料应该在什么环节递交,我们心里要有数,多用心观察和思考,增强识别真假的能力。通过网络了解公司,不仅在招聘网站查看公司信息,还要去公司官网看,信息也会更全面些,搜网友对公司的评价,了解公司的口碑等,这样可以避免上当受骗。
我们在找工作投递简历的过程中,切记不要海投,海投的简历,你会发现你想去的公司没一个回复你,你不想去的公司到是一直电话不断。其实有时候并不是企业不招聘,而是你的简历达不到他们面试的标准。人有时候对自己的能力没有一个明确的认知,所以在找工作的工作的时候你觉得你适合这个岗位,但是并不代表企业就认为你一定就是他们认为合适的人。应该有针对目标的修改简历之后再投递,这样收到面试机会会更加大些,也不至于投递太多,一个电话都没有收到而打击自己的自信心。
2023-08-01 广告