Question

想跳槽换工作，可投简历却投到自己公司了，这种状况该怎么办呢？

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Answer 1

近日，有读者咨询一个关于跳槽时碰到的尴尬问题：打算辞职跳槽，投简历不小心投到自己公司了，怎么办？

你的领导属于哪种类型？从大方向上来说，管理者看到自己的手下开始四处投简历了，一定就意识到你至少已经有辞职意向了。但是他的心情到底是怎么样的，到底打算怎么处理你，和你想象的可能还真不一样。从管理者的角度来说，分成两大类：如果你的领导比较嫩，是个雏儿。他很可能会对你态度非常恶劣，甚至会有“你居然背叛我”的情绪在里边。但是这个情绪，你只要用成年人的态度去面对，告诉他你目前的困境和诉求，如果他解决不了，自然也就不跟你闹情绪了。毕竟作为管理者，空口白牙画大饼，他自己也嫌丢人。如果你的领导比较成熟。那么他就会跳过最初的情绪化阶段，直接进入到理性思考阶段：你要离职，他要如何处理你？这取决于你在领导心中的价值比重。

你在领导心中的价值如何？依据你对他价值的不同，他有三种选择：你是他的核心骨干。他会耐心跟你谈，你的诉求是什么，为什么会想换一家公司？你只要实话实说就行，表达的态度就是，我本来不想走，实在是遇到了困难解决不了。经济上的，生活上的，合作上的，都可以说。他能给你解决就会给你解决，解决不了他也不会为难你。

给有跳槽想法的读者一点建议工作如同配偶，挑选时要放眼终生。虽然个人职业发展看起来和领导、公司关系都不那么大，却影响自己一辈子。跳槽并不只是靠自己的能力或者业绩来完成的，更多的是要靠现在所任职公司的品牌。

Answer 2

直接辞职吧。不然太尴尬了，而且公司领导知道你要辞职了，也不会重用你了吧

Answer 3

可以立即告知人事部主管，可以推脱到其他朋友或者亲戚身上

Answer 4

会把自己的简历撤回来，因为不想在这个公司干了。