Question

教师考编、特岗教师，有什么区别？

Answer 1

1、特岗教师考试一般也分为笔试和面试两个环节，笔试一般考试的科目是《公共基础知识》、《教育综合知识》、《学科专业知识》、《教育理论知识》、《综合应用能力》等科目，部分地方还会考《职业能力倾向测验》，不同的省份考试的科目和内容可能会不太一样，但是基本上就在这些考试范围之中，具体的考试科目以官方发布的招考公告为准。面试考试一般就是关于教师方面的面试考核，主要就是说课、答辩和试讲等环节。 2、特岗教师招聘和考试都是各省单独进行的，不同的省份报名时间和考试时间都不一样，一般集中在每年的4-7月份进行，考试时间和报名时间…

Answer 2

考试形式不同：招教考试以县或地级城市、区进行，而农村特岗教师招聘考试各省教育厅执行教育部的有关政策进行。

招教考试各地时间不固定，特岗大多数 都是网上报名。

编制不同：招教考试在笔试和面试都过关的情况下，编制差不多就到手了，而农村特岗教师一般要3-5年后考核通过才是。

考试内容不同：特岗教师考试出题比较统一、固定，而招教老师考试出题则不太固定。

教师编制考试：师范专业可以报考教师招聘的编制。非师范类学生要取得教师资格，2012年开始全国统考，笔试必须通过教育知识与能力和综合素质，中学的还要多加一门专业知识的考试。需准备复习参加教育部门举办的考试或者去考自学考试相关的科目。具体报名时间，可以咨询当地教育部门。

特岗教师：特岗教师政策是中央实施的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策，通过公开招聘高校毕业生到西部地区“两基”攻坚县、县以下农村学校任教，引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作，创新农村学校教师的补充机制，逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理等问题，提高农村教师队伍的整体素质，促进城乡教育均衡发展。