职场中不能向同事透露的信息有哪些？
职场中不能向同事透露的信息有哪些？
同事之间的关系其实不需要太复杂，也不需要搞那么多小九九，但是也不能完全坦诚相见，这是为人处世之道！
工作上对于敏感事务，不到公开的时间坚决不能透露
。在单位里面工作，有一个事情是必须要守口如瓶的，那就是单位里面的敏感事务，如果还没到公开的时候，你自己知道了，千万不要透露出去，如果你透露出去了，那么肯定会受到相应的处罚，很有可能你在这个单位就混不下去了。
一般在任何一个单位里面，有两件事是非常敏感的，一个是人事，第二个是财务，这两个事情，如果你没有注意，把它提前透露出去了，那么你很有可能就会被领导批评，或者是直接开除。
比如说人事方面的问题，你如果是负责人事会议相关工作的，在人事会议上面的一些讨论，某个领导的发言他的观点是怎么样的，这种事情任何人问你都不要说出去，因为这种会议都是属于保密性的会议，这在哪个单位都是一样的。
如果你将某个领导在人事或者是财务会议上面的一些讲话，他的一些观点透露给相应的人员，让相应的人员掌握到了这些情况，那么对于单位的建设是非常不利的，同时领导事后肯定也会追查，究竟是谁透露出去的，那么这个时候你只能够卷铺盖走人。
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2021-12-31 广告
不要对同事土豆，你对其他同事和领导的抱怨。
各种抱怨，不管是口头的还是其它的形式，都会建议在同事面前说，因为你并不知道眼前的这位同事是不是你的朋友。都说职场上要留个心眼，真的是这样，你不留个心眼，别人就会把你说的话作为证据。
可能有一天现在拿出来让你猝不及防，你可能不喜欢某一位同事，不喜欢某一位领导，可以和生活中的朋友吐槽一番，抱怨一番，但千万别不加掩饰的就告诉周围的同学。
离职的想法千万别说。
我有一个同事正是因为想辞职把这个想法告诉了他，何必工位的同事结果公司可以选升职名额的时候，他没得。他只不过领导说的，既然你都想辞职，我可以养你推荐你没两天就走了，那我怎么办？
你看离职的想法暗暗的藏在心里就可以了，保持公开的去宣扬。不要显示自己的离职情绪和念头，也是为了自我保护。
它本身就是一个复杂的社会厂，做好自我的消化和保护至关重要。
生活是生活，工作是工作做好一个自己生活分开，是最好的，不要混为一谈，也别在同事面前说自己的私人生活。
