Question

我们公司用的是泛微的OA系统，每天都要写工作微博，这有什么意义呢？

Answer 1

优秀的人之所以优秀，是因为每天都会“三省吾身”，并将反思融入到第二天的工作中。泛微OA系统的工作微博就是起到这个作用。

1、让总结不再难写：每天工作结束后打开泛微OA系统的微博菜单，填写今天的工作成果、个人的工作感悟、计划明天的工作内容，并且将遗留问题进行记录和反馈，无论是工作的记录，还是突发的灵感，都可以随手记录，等到写月报、年报时就不会抓瞎的没东西写，翻看一下之前的的微博，这段时间做了什么一目了然。

2、让工作更加透明：OA系统工作微博清晰地反应了当天的工作状况。上级通过工作微博了解下属的工作情况，有问题可以随时指出，让工作更好地进行。

3、让知识进行创新：泛微OA系统工作微博在注重企业管理严谨性的同时，还注重社交性、互动性，你可以申请关注任何人，随时查看来自他人的评论和回复，互相分享与借鉴工作经验，有利于知识创新。

4、让总结更加智能：通过OA系统的工作微博，让你养成随时随地记录工作内容、思考不足与进步的好习惯。它能让你让工作留痕，直接关联到具体的客户、项目进度、任务执行以及协作讨论情况。

5、让考核有凭有据：OA系统是围绕着目标的建立、具体任务执行、工作报告、最终成效来设计的闭环管理系统。使工作微博与绩效考核管理相关联，工作微博不仅是任务执行的过程记录，也是绩效考核的重要内容之一。

泛微OA系统工作微博的目的在于展现、计划、思考，更是借此建立团队的工作文化：记录工作点滴平台、同事互相了解渠道、经验分享的同事圈。

Answer 2

意义就是在于让你们不要忘了有汉字，还有工作轨迹可追溯，明白了吗？

Answer 3

垃圾微博系统，有些工作项目每天的内容来来回回都是一样的，还不给你写一样的内容，就是形式主义的东西，每天都在浪费时间，写总结本身应该是自发的行为，上升到强制性行为就一点意义都没有

Answer 4

形式大于用途！基本上没什么用、唯一的用途就是你做完一件工作还必须要到微博上面唠叨一下以免绩效扣钱。