你认为面试和笔试哪个最重要?为什么?

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个人成长培训师
2019-05-20 · 专注于个人成长和自我实现领域的分享和提升
个人成长培训师
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都比较重要,如果一定要说哪个更重要,面试应该更重要,因为笔试主要考察的是专业方面的能力,而面试考察的是一个人的综合方面的能力,所以更重要一点。
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美的很遥远
2019-05-29 · TA获得超过645个赞
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复试笔试是第一关,千万不能掉以轻心
不同的学校,对复试笔试内容的考量也不用,有的是和初试内容大体一致,有的却是大相径庭,需要读新课本,学新知识,如果因为复试笔试分数太低,而没最终上岸,岂不是后悔死了。


2.复试面试正面考量,千万别表现出“高分低能”

今年的考研人数不仅多达290万,400高分的学霸也是一大波儿,但是也有很多是考试分数高,但是学术能力和科研视野是短板,所以在复试前,多读报考专业的相关论文和向往导师的论文,表现出自己对这个专业的科研兴趣如果你想研究的方向”恰好“和导师的一致,也会获得导师的格外关注噢~

如果还不熟悉自己专业的导师,那就把自己的专业和感兴趣的方向多深入了解一下,争取“有话聊”。


3.不论是复试笔试和面试,情绪很重要

如果复试笔试的考题范围有所偏差或者难度较大,千万别因为自己没答上来,就觉得自己“没戏了”

因为其他人也可能没答上来,所以,千万别自己否定了自己,而对后面的面试自暴自弃。


面试的时候,自己本专业的导师会在,如果恰好你心仪的导师在,微笑自信的表达自己了,在回答问题时,可以诚恳的看着导师的眼睛,千万不要表现出来激动/紧张/词不达意,因为这样,导师会认为你抗压能力不强而拒绝你~

就算在面试的时候,没有回答出来导师的问题,也不要立刻“低气压",积极而有探索精神的态度,会让老师对你刮目相看的噢


4.多搜罗信息,准备的多总比没准备强

练习自己的英语口语,除了把握好几分钟的英语自我介绍,导师也可能让你用英语介绍专业项目或者回答问题,一些专业词汇已经要会。

多找找复试的笔试题,有的学校一直以来的的复试笔试偏差不大,提前熟悉题型,心里更有底。

练习自己的微笑,都说爱笑的人,运气不会太差,在面试的时候,你可以紧张,但是千万别被别人看出来你很紧张

自信啊,同学们,都进复试了,说明自己就是有实力,复试的时候,也要好好展现自己的实力,如果因为自己明明可以,却因为紧张而没发挥出来,而与学校失之交臂,就问问你,遗憾不~


好啦,进入复试一定要认真对待,把握复习时间,不留遗憾,Fighting ~~

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超级大帅哥飞侠
2019-05-23 · TA获得超过1585个赞
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我们来看认为公务员笔试更难的考生,他们做出这样的判断是基于什么样的一个考虑。首先,从需要准备的时间上来说,笔试当然比面试更难。很多考生为了准备公务员考试笔试阶段的复习,也许需要花上三个月,但是,在面试阶段的复习,也许只需要花十天半月就够了。因此,从时间准备成本上来说,当然是笔试更难。其次,从考试时间来说,也是笔试更难一点。毕竟,笔试需要考4到5个小时,面试时间往往就几分钟。这样看来,当然是笔试更辛苦。

与此同时,我们必须考虑一个因素,一部分考生觉得笔试难,是因为他们的口语能力相对更强。有一些考生显得更腼腆,有一些考生显得更开朗,后者更容易在公务员面试中对答如流,而前者在公务员面试中往往显得唯唯诺诺,非常紧张。对于那些更开朗、更善于口语交流的考生,面试才是他们的天下,笔试则是他们的拦路虎。

认为面试更难的考生,又是基于什么样的?

认为面试更难的考生,往往会基于这两种考虑。一部分考生本身口语表达水平不行。大家都知道,口语和书面语的表达是不一样的。很多人写作文写得非常好,比如,有人认为韩寒的写作能力非常强,但是韩寒的口语表达能力,相对而言就没有他的书面写作能力好。对于这部分考生而言,更习惯书面语表达,而不习惯口语表达,在面试环节就容易吃亏。

与此同时,还有一部分考生认为,面试更难,是因为面试并没有笔试那样纯粹和公平。在面试阶段,用人单位其实已经提前熟知了考生的学历、身份背景等,这对于考生而言,可能并不是好事。比如,如果一个用人单位有资格选派考官进入面试环节,而这个用人单位又倾向于在面试环节录取一名女生,那么进入面试的其他男生可能就会吃亏。

因此,对于笔试难还是面试难这个问题,不可一概而论。感觉笔试更难的考生,可能在公务员考试前期备考中要下苦功夫。感觉面试更难的考生,可能更需要加强从书面语表达向口语表达的过度训练。

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nice青丘狐不归
2019-05-23 · TA获得超过1381个赞
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个人认为面试更重要一点。因为相对于笔试来说,面试可能更能显出一个人的素质,一个人的实力。因为笔试。可能只是一个就是学习知识的一个积累体现。一般只要在,在学校的学习生活中,只要认真努力的学习的话,就能够提现出来。只面试的话就要很多其他因素,比方说,比方说个人的心理素质,个人的气质,个人的学识,这个时候都能在面试当中。体现出来,所以说个人觉得面试还是比笔试重要的。笔试的话只是一个敲门砖,面试的话应该是决定这个重这个决策的关键。所以说为什么很多单位都是把笔试放在前头,面试是放在后面的,这也就能说明面试是否笔试重要的。很多公务员考试也是笔试的话,很多人都能过关,可是,经过面试以后,很多人都会被淘汰掉。很能说明问题了。
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晓晓OK
2019-05-11 · TA获得超过922个赞
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面试和笔试都很重要,至于二者哪个最重要,这要根据用人单位考试的具体操作办法而论,一种是先进行笔试,根据笔试成绩确定获得进入面试环节的资格,这种情况笔试最重要,因为笔试成绩决定了你是否还有资格参加面试。另一种是先面试,面试通过以后再参加笔试,这种情况下,面试就最重要。还有一种情况是综合笔试和面试成绩排序,决定录用人员,这种情况要看笔试和面试所占分值,分值比重大的最重要,在二者分值相等的情况下,面试最重要,面试不仅反映你的文化素质,还是口才、气质风度、临场应变等综合表现,具有能否被录用的决定性因素。
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