Question

干水果销售业务员，说底薪四千，如果没有业绩，是不是会被辞退

Answer 1

干水果销售业务员，说底薪四千，如果没有业绩，是不是会被辞退，会的，只是时间的长短问题。干水果销售业务员，说底薪四千，如果没有业绩，是不是会被辞退，会的，只是时间的长短问题。干水果销售业务员，说底薪四千，如果没有业绩，是不是会被辞退，会的，只是时间的长短问题。干水果销售业务员，说底薪四千，如果没有业绩，是不是会被辞退，会的，只是时间的长短问题。干水果销售业务员，说底薪四千，如果没有业绩，是不是会被辞退，会的，只是时间的长短问题。干水果销售业务员，说底薪四千，如果没有业绩，是不是会被辞退，会的，只是时间的长短问题。干水果销售业务员，说底薪四千，如果没有业绩，是不是会被辞退，会的，只是时间的长短问题。干水果销售业务员，说底薪四千，如果没有业绩，是不是会被辞退，会的，只是时间的长短问题。干水果销售业务员，说底薪四千，如果没有业绩，是不是会被辞退，会的，只是时间的长短问题。干水果销售业务员，说底薪四千，如果没有业绩，是不是会被辞退，会的，只是时间的长短问题。干水果销售业务员，说底薪四千，如果没有业绩，是不是会被辞退，会的，只是时间的长短问题。干水果销售业务员，说底薪四千，如果没有业绩，是不是会被辞退，会的，只是时间的长短问题。

Answer 2

如果一点业绩没有，

那一定会被辞退的，

一般进入公司做业务员的，

都是有试用期的，

如果你的业务，

自始至终没有一点起色，

连最基本的业务绩效都没有，

那当月就会被辞退的，

但会发你一部分试用期的薪酬！