刚毕业的学生如何处理好职场的人际关系?
1104个回答
展开全部
一:摆正好你的心态。 刚刚大学毕业,很多的还在回忆着大学的时光,感慨着时间怎么这么快。你得清楚得认识到自己已经不是学生了。现在已经参加了工作,如何面对这份工作。你要抛弃以前学生得作风了,不要什么事都是理所当然的去做去想,而是要学会接受现实,然后把心态放正,让自己尽快的进入到工作状态中。

二:向身边高手学习。 你是新人刚进入公司,缺乏工作经验,这个没关系。去学习你身边的牛人。看他们是如何做事,如何完成任务。做事的方法是什么。是自己应该会如何做。效果是一样的吗?身边的牛人也会遇到困难,他们遇到困难后又是怎么处理的。记住,想要快速野蛮成长,向身边的牛人学习是一条最快的捷径。

三:保持学习力。 俗话说:学无止境。保持学习的习惯,不管是你是看书也好,还是报考什么学习班。利用下班后的时间,去学习一些新的东西,或自己感兴趣的东西。因为你终将会发现,这些时间不是浪费的。一位名人就曾说过:人和人的区别就是下班后晚上8点至10点之间,你到底是在做什么?保持学习的习惯也是成长的重要因素。

四:学会去解决问题。可能在学生时代我们在上课的时候老师都只是叫我们提出问题。但是进入社会,工作以后,你必须去尝试解决问题。因为公司是请你来解决问题的。当然提出适当的问题是可以的,但是最好是有相应的建议方法。
五:让努力成为一种习惯: 这个世界上的牛人,不是天生下来就是的,也是经过自己不断的努力而获得的。你想要快速成长,努力至关重要。你即使在聪明,能力再强,但是不努力也是白费。现在不缺聪明的人,缺的是能一直持续奋斗努力的人。所有公司需要的这种人。

二:向身边高手学习。 你是新人刚进入公司,缺乏工作经验,这个没关系。去学习你身边的牛人。看他们是如何做事,如何完成任务。做事的方法是什么。是自己应该会如何做。效果是一样的吗?身边的牛人也会遇到困难,他们遇到困难后又是怎么处理的。记住,想要快速野蛮成长,向身边的牛人学习是一条最快的捷径。

三:保持学习力。 俗话说:学无止境。保持学习的习惯,不管是你是看书也好,还是报考什么学习班。利用下班后的时间,去学习一些新的东西,或自己感兴趣的东西。因为你终将会发现,这些时间不是浪费的。一位名人就曾说过:人和人的区别就是下班后晚上8点至10点之间,你到底是在做什么?保持学习的习惯也是成长的重要因素。

四:学会去解决问题。可能在学生时代我们在上课的时候老师都只是叫我们提出问题。但是进入社会,工作以后,你必须去尝试解决问题。因为公司是请你来解决问题的。当然提出适当的问题是可以的,但是最好是有相应的建议方法。
五:让努力成为一种习惯: 这个世界上的牛人,不是天生下来就是的,也是经过自己不断的努力而获得的。你想要快速成长,努力至关重要。你即使在聪明,能力再强,但是不努力也是白费。现在不缺聪明的人,缺的是能一直持续奋斗努力的人。所有公司需要的这种人。
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是?
展开全部
有人的地方就有江湖,一入职场身不由己,作为新入职员工,无论是刚毕业,还是换到新单位,要做到以下几方面:别拿自己当回事儿,别不拿别人当回事儿。开始可以谦虚谨慎,长久一定要不卑不亢。和君子公事,远离小人。很多单位讲圈子,如果你无根基,别轻易站队,要选择对的一方,才能立于不败,一定要找颗大树抱,如果抱不上,就想办法混进不招人嫉妒、是非较少的圈子。等翅膀硬了再伺机而动。
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是?
展开全部
一:“对事不对人”
同事是同事,同事不是朋友。
在相对没有竞争和潜在利益冲突的情况下,如果能够有缘发展成朋友关系的话,可以做朋友。
也是一种不错的缘分。然而大多数情况下,同事就是同事,保护自己,也是对工作负责。
在大多数事情上,工作是工作,生活是生活,不可同日而语。
同事之间的关系和校园朋友关系有着本质区别。
所以,一定要明确一个观点,即尽可能的“对事不对人”,并且把工作和生活分开看待。
无论是同事,还是工作上接触到的人,都需要保持适当的距离。
二:懂得拒绝
做好自己的本职工作,不必过于委曲求全。
刚刚初来乍到,好不容易的得到一份工作的职场小白,往往对自己新的工作和未来的职业发展充满期待,渴望维护好人际关系,并能够被委以重任。
但是,大多数的小白们,在开始的时候都会犯一个“过度尊重”的问题。
尊重老同事是必要的,也是礼貌的,然而一味的退让自己的原则和界限感,对待同事需要你额外帮忙和打杂的事情可以无休止的“接纳”,比如一些冲咖啡,拿外卖,洗杯子,打印东西等等的杂货都被派遣给小白的时候,小白们心里一定要有数。
其实这样的行为在职场很常见,而且并非“友好”的行为。
这种情况下,我们的反应可以因情况和人际观而定。但是切记,防人之心不可无。
如果不想无辜地做背锅侠的话,时刻谨记,做好自己的本职工作的基础上,要是帮人,记得好划清一些界限,并且留有一些边界感。
所以,要懂得拒绝一些不合理的请求。不要不好意思拒绝。
新人在一个公司初来乍到,难免要受到一些“委屈”。谨慎表达自己的情绪。
三:跟对人,选择比努力重要
把握好分寸,少参与八卦和小团体。
其实几乎所有的职场环境里,都会有多多少少的八卦和小团体的概念,这些情况并非全然都是不好的。
相对的八卦,反而可以拉近人与人之间的关系。毕竟人都是多少有些八卦基因的。
可是,在纵观职场环境的情况下,毕竟工作其实是个双向选择的过程,跟对人,跟对团队,有些时候,比什么都重要。
能够在初次入职的情况下,就能跟对一个好的老板和积极团结的团队,其实非常非常有利于个人发展,已经发挥个人价值。
一定要清楚的是,太多内斗的公司没有大的发展,大多八卦的小团体,没有参与的必要。
“圈子不同,不必强融。”
自己的一些个人信息如果不想被全公司知道得满城风雨,人尽皆知的话,最好守口如瓶。
也不要以讹传讹,把过多的时间和精力用在这些对个人成长无意义的事情上。
但是,从人情观点来看,有些同事间内部的对话,你是需要“参与”的。
但是心里一定要明白“谁人背后无人说”的道理,参与的过程中,是以免长期被“排挤”在外。
可是,要如何把握好“清高”和“八卦”之间的微妙感,需要根据实际情况判定和当下的情况和关系决断。
在这里,未尝不是一个人际关系的获取有效知识的途径,察言观色,少说多听,是比较好的选择。
四:加强本专业的专业领域知识
相对来说,是为了把自己打造成一个在专业知识和技能领域相对来说无可取代的人。
这就意味着,你需要花大量的时间和精力在不断学习和经验积累的过程中前行,这个过程必然是痛苦而孤独的。
可是当你破茧成蝶以后,你就会发现,这个是你的核心竞争力。
而人际关系,会因为你的优秀,自然吸引而来。
很多人可能会专注于经营人脉,其实,真正的可利用“人脉”一方面靠经营,更重要的是你有那个吸引“人脉”的自我价值。
所以,在这点上,两手抓,两手都要硬。
同事是同事,同事不是朋友。
在相对没有竞争和潜在利益冲突的情况下,如果能够有缘发展成朋友关系的话,可以做朋友。
也是一种不错的缘分。然而大多数情况下,同事就是同事,保护自己,也是对工作负责。
在大多数事情上,工作是工作,生活是生活,不可同日而语。
同事之间的关系和校园朋友关系有着本质区别。
所以,一定要明确一个观点,即尽可能的“对事不对人”,并且把工作和生活分开看待。
无论是同事,还是工作上接触到的人,都需要保持适当的距离。
二:懂得拒绝
做好自己的本职工作,不必过于委曲求全。
刚刚初来乍到,好不容易的得到一份工作的职场小白,往往对自己新的工作和未来的职业发展充满期待,渴望维护好人际关系,并能够被委以重任。
但是,大多数的小白们,在开始的时候都会犯一个“过度尊重”的问题。
尊重老同事是必要的,也是礼貌的,然而一味的退让自己的原则和界限感,对待同事需要你额外帮忙和打杂的事情可以无休止的“接纳”,比如一些冲咖啡,拿外卖,洗杯子,打印东西等等的杂货都被派遣给小白的时候,小白们心里一定要有数。
其实这样的行为在职场很常见,而且并非“友好”的行为。
这种情况下,我们的反应可以因情况和人际观而定。但是切记,防人之心不可无。
如果不想无辜地做背锅侠的话,时刻谨记,做好自己的本职工作的基础上,要是帮人,记得好划清一些界限,并且留有一些边界感。
所以,要懂得拒绝一些不合理的请求。不要不好意思拒绝。
新人在一个公司初来乍到,难免要受到一些“委屈”。谨慎表达自己的情绪。
三:跟对人,选择比努力重要
把握好分寸,少参与八卦和小团体。
其实几乎所有的职场环境里,都会有多多少少的八卦和小团体的概念,这些情况并非全然都是不好的。
相对的八卦,反而可以拉近人与人之间的关系。毕竟人都是多少有些八卦基因的。
可是,在纵观职场环境的情况下,毕竟工作其实是个双向选择的过程,跟对人,跟对团队,有些时候,比什么都重要。
能够在初次入职的情况下,就能跟对一个好的老板和积极团结的团队,其实非常非常有利于个人发展,已经发挥个人价值。
一定要清楚的是,太多内斗的公司没有大的发展,大多八卦的小团体,没有参与的必要。
“圈子不同,不必强融。”
自己的一些个人信息如果不想被全公司知道得满城风雨,人尽皆知的话,最好守口如瓶。
也不要以讹传讹,把过多的时间和精力用在这些对个人成长无意义的事情上。
但是,从人情观点来看,有些同事间内部的对话,你是需要“参与”的。
但是心里一定要明白“谁人背后无人说”的道理,参与的过程中,是以免长期被“排挤”在外。
可是,要如何把握好“清高”和“八卦”之间的微妙感,需要根据实际情况判定和当下的情况和关系决断。
在这里,未尝不是一个人际关系的获取有效知识的途径,察言观色,少说多听,是比较好的选择。
四:加强本专业的专业领域知识
相对来说,是为了把自己打造成一个在专业知识和技能领域相对来说无可取代的人。
这就意味着,你需要花大量的时间和精力在不断学习和经验积累的过程中前行,这个过程必然是痛苦而孤独的。
可是当你破茧成蝶以后,你就会发现,这个是你的核心竞争力。
而人际关系,会因为你的优秀,自然吸引而来。
很多人可能会专注于经营人脉,其实,真正的可利用“人脉”一方面靠经营,更重要的是你有那个吸引“人脉”的自我价值。
所以,在这点上,两手抓,两手都要硬。
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是?
展开全部
刚毕业的学生,初入职场,会遇到各种各样的困难。
因为刚毕业的学生在职场中属于新人,需要老同事带你熟悉公司流程,熟悉公司环境,最重要的是要熟悉自己的工作内容,所以很多方面都需要特别注意,一不小心,就会成为笑柄。
那么我们在职场中要怎样处理好自己的人际关系呢?
首先,你需要懂礼貌,守规矩,遇到同事主动打招呼,同事需要帮忙,要积极的去给予帮助。
其次,嘴巴要甜,多赞美同事。
第三,多说谢谢,别人给你提供了帮助,不管是否对你有帮助,你都要感谢人家,而且是真心实意的那种,人都不是傻子,谁是敷衍,谁是真心的,都是能感觉出来的,所以诚恳待人,准没错。
最后,常保持微笑,不管别人怎么说,不要生气,不要发脾气,忍住,微笑接受,这样就好了。
最后祝你职场愉快,谢谢。
因为刚毕业的学生在职场中属于新人,需要老同事带你熟悉公司流程,熟悉公司环境,最重要的是要熟悉自己的工作内容,所以很多方面都需要特别注意,一不小心,就会成为笑柄。
那么我们在职场中要怎样处理好自己的人际关系呢?
首先,你需要懂礼貌,守规矩,遇到同事主动打招呼,同事需要帮忙,要积极的去给予帮助。
其次,嘴巴要甜,多赞美同事。
第三,多说谢谢,别人给你提供了帮助,不管是否对你有帮助,你都要感谢人家,而且是真心实意的那种,人都不是傻子,谁是敷衍,谁是真心的,都是能感觉出来的,所以诚恳待人,准没错。
最后,常保持微笑,不管别人怎么说,不要生气,不要发脾气,忍住,微笑接受,这样就好了。
最后祝你职场愉快,谢谢。
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是?
推荐律师服务:
若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询