Question

国企年薪十万，私企年薪百万，该如何选择？





Answer 1

国企年薪十万，私企年薪百万，该如何选择？

如果不存在企业变动的情况下，大多数人都会选择年薪百万的私企，因为这是十倍的差距，很难不让人动心，在两者绝对稳定发展的情况下，我们肯定会选择年薪高的一个，但是在现实生活中，稳定的私企，还能达到年薪百万的似乎非常少。

冷静下来，好好想想，年薪不是决定我们职业选择的决定性因素。我们应该从福利、地位、企业地位、个人发展前景、个人成长空间、稳定性等多方面考虑。首先，考虑稳定性。国有企业和民营企业最大的区别是稳定性。国有企业非常稳定，几乎没有破产的机会。即使他们破产，国家也会把雇员放在首位。在私营企业，一旦破产，员工只能收拾行装离开，甚至他们的工资也得不到保障。

当我们选择的时候，我们必须首先考虑公司的稳定性，公司能否长期生存，或者它能否在未来几年健康地生存。特别是在选择民营企业时，更要关注这一点。虽然100万的年薪不错，但企业只生存了一年，这也没用，耽误了再就业。

因此，在选择企业时，首先要考虑稳定性，选择能长期生存的企业。在这方面，国有企业具有天然优势。然而，私营企业并非绝对没有好处。许多私营企业也是有实力的企业。此外，考虑增长。这不仅是企业的成长，也是企业所属行业的成长。我们应该选择一个处于初始阶段或同一阶段的行业，该行业在未来有很大的发展空间。尽量不要选择这样的夕阳产业。新兴产业能够更好地适应市场的发展，未来发展良好。 

在这方面，私营企业将具有优势。许多国有企业都是老字号企业，生产也按照以前的模式进行。最后，考虑个人发展。企业能否为自身提供更好的平台，充分发挥自身能力。有了一个好的平台，你可以更好地发挥自己，提高自己。

因此，当我们选择企业时，我们应该看到他们能给自己多大的舞台。无论是国有企业还是民营企业，只有有了自己的舞台，才能有自己的世界。

Answer 2

应该选择年薪10万，因为虽然现在看起来是比较低的，但是最后的发展是比较好的，要比私企的发展特别好。

Answer 3

应该选择私企，因为在这个社会中，如果你没有钱的话是很难存活的，在私企多挣一些钱是比较好的。

Answer 4

应该选择国企年薪十万，因为国企的福利待遇是比较好的，工作也是非常稳定的，所以国企比较好。