Question

为什么别人去面试可以轻松地通过面试，而自己面试却失败呢？

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Answer 1

面试不是自己觉得可以就可以，是一个双方相互选择的过程。为了达到好的沟通和展示效果，面试者应该提前做一些准备工作。一是在收到面试通知的时候要有事先的沟通，对自己要面试的岗位和情况要大体了解；二是面试过程需要怎样展示自己的实力和能力也需要做好准备。如果没有充分的准备，在面试过程中很容易出现卡壳、答非所问或者误解，使自己的面试比较被动和尴尬。最主要的是白白耽误了自己的机会。

找一找失败的原因，是要的待遇太高还是自己能力不能胜任这很重要。要是要的待遇太高那就适当降低点要求，看看这个岗位的薪酬情况跟你预期的比较一下。如果是能力没达到要求，那就先找份能力要求低的工作先干着，毕竟还要生活挣钱，然后在工作之余提升自己的能力，使自己能更值钱更能胜任更高要求的岗位。换个角度想问题，就能找到问题，及时改进，正确的认识自己，摆正自己的心态，了解行业内的情况，多了解同等职位的信息比如薪资之类的，是不是薪资要求太高了。

学习结构化面试法，了解面试官究竟想听你说什么，迎合对方的心理，说对方想听的话，这样才会让你在下一次面试中增加成功率，不必沮丧，因为面试和找对象一样，需要双方都满意才能共事，你比很多人都多了面试的经验，已经很厉害了，调整好心态继续出发。面试最好的氛围是严谨又轻松。紧张的情绪是很容易被看出来的，并且会带给面试官不好的体验。第一表现非常重要，应聘要给自己衡量一下，这样成功几率大一点，把面试当作一次谈话，尽量展现平时自然的样子，良好的沟通会促成面试成功。

Answer 2

可能是自己的能力不足，自己的表现方式不对，自己沟通的技巧不对，和面试者的说话方式不对，也可能是自己的态度不好，才会导致面试失败。

Answer 3

学历不是特别高或者性格不是特别好，最后对方才会觉得自己不是对方想要要的人。性格和学历在职场上真的很重要。

Answer 4

因为自己没有提前做好准备，回答的方式有些胆怯，没有展现出自己的优势，这才会导致自己失败。