Question

由于自己上司很喜欢自己，领导升职就会给自己也升职，这样真的好吗？

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Answer 1

首先得看这种喜欢是哪种喜欢，是你的工作能力，或是工作态度，或者是你给对方的信任度，让上司觉得很喜欢，那么提拔你就没什么问题。毕竟上位者都喜欢提拔自己用惯的人，也可以说是喜欢提拔亲信，毕竟职场如战场，谁还没几个亲信来为自己的未来的道路助力呢？

当然如果你觉得你的能力和岗位，德不配位，你担心自己能力不足，不能胜任给你提拔的岗位，那你可以找你的上司谈一谈。不过通常来说，能上位的人，都不会是傻子，不会真的要一个德不配位的人，来给自己挖坑的，你肯定身上是有闪光点，所以对方才会提拔你的。比如说，他需要一个值得信任的人，为他守好某一个部门，并不需要你提供多少工作力，那么你就做好他对你的期望就好了。

如果你是一个有梦想有理想，想要自己靠自己做出一番事业的打工人，并不希望走这种裙带关系上位，那么你也不需要太抗拒，有的时候勤能补拙，但是错失了上级对你的信任和机会，就没那么容易失而复得了。

如果对方对你不是职场的那种喜欢，而是爱情上的喜欢，那就得看你是不是有底子能补上你所欠缺的能力和经验了。如果你不能胜任这一工作，那最好还是不要接受，因为对方给你的一切，都是有目的的，你现在接受了，未来说不好有什么，何况还有那么多流言蜚语在等着你。

如果你的能力可以胜任，那就看你要不要抓住这个机会了，但是还是那句话，一切给予都是要回报的，流言蜚语也在路上等着你。个人认为如果你本身能力就足够，那么建议不要这个机会，靠自己在未来光明正大的获得机会，将会是更好的选择。

Answer 2

不好，这样反而就会引起很多人的反感，会让人们知道自己是领导身边的人，反而发展不好。

Answer 3

这样是不好的，如果你的能力不是特别强的话，即使升了职，也会让别人在背后说你的坏话。你自己在单位也会特别的尴尬。

Answer 4

不好，如果领导被降职了，你也会受到严重的影响和牵连，但是也说明他特别信任你。

Answer 5

不，如果领导被降职，也受到严重影响和牵连，但也明很信任。