Question

为什么毕业生都去考公务员了？

Answer 1

公务员作为一个“铁丛春饭碗”职业，不光福利好、待遇高，相对社会其他岗位来说，也相对稳定，这也是让众多天之骄之对考公心心向之的重要原因。

全国高校毕业生规模持续增加，而相应的岗位缺口却很小，如此严峻的就业形势致使大量毕业生无法找到合适的工作，纷纷投入公务员考试中。

再加上一些企业对于岗位招聘条件和学历要求较为严格，毕业生纷纷落选，只能选择其他的出路，以改变无工作的困境。

毕业生在学校学到的技能和专业知识与企业招聘的岗位职能要求不相符，造成了毕业生和社会需求脱轨，致使当前社会就业竞争压力越来越大。

这种就业难的“双重打击”下，促使高校毕业生纷纷选择公务员考试这条出路，成为了考公热现象出现的诱因。


学而优则仕观念深入人心，促使学生纷纷加入考公队伍。

在现今大环境下，官员的社会地位很高，“官本位”的传统观念植根于人们思想之中。

受上一辈一些封建观念的影响，学生在潜意识里也会觉得考取公务员比较稳定、体面，有晋升空间这无疑在一定程度上再次催发了考公务员的热度。

择业价值观的偏差，使得考公人数越来越多。

据相关调研数据可知，有近80%的毕业生在择渗笑耐业时更加注重自身价值的体现和个人发展，择业价值观较为功利性，仅有10%的人在择业时会考虑到国家的需要。




与国家一些急需填补的技工岗、科技人才岗位等则无人报考、应聘所不同的是，毕业生为追求更好的待遇和稳定性纷纷选择公务员这升稿个职位。

再加上部分学生盲目跟风考公，而放弃自身已规划好的职业理想。

这些偏差的择业价值观，无疑促使更多的人投入到考公大军中，造成考公热现象越来越严重。

Answer 2

首先，公务员薪酬体系完善，相比企业而言，公务员薪水更加稳定。

2020一场疫情的爆发，让很多人都无法办公。在这种情况下，自然而然就有很多自由从业者拿不到薪水。只是短短两个月，就让很多人陷入了经济危机。还有一部分在普通小公司打工的人，即使国家下发红头文件，但是依然无法领到工资。

疫情期间有一种职业丝毫不受影响，即使在家躺着也能拿到每月的工资。没错了，就是公务员。说道这里我就简单给蚂念大家普及一下公务员的工资组成。根据《国务院关于改革公务员工资制度的通知》，公务员基本工资由职务工资和级别工资构成。

1、职务工资

　　主要体现公务员的工作职责大小。一个职务对应一个工资标准，领导职务和相当职务层次的非领导职务对应不同的工资标准(附表一)。公务员按所任职务执行相应的职务工资标准。

2、级别工资

　　主要体现公务员的工作实绩和资历。公务员的级别为27个，每一职务层次对应若干个级别(附表三)，每一级别设若干个工资档次(附表二)。

附表二：

　　公务员级别工资标准表

其次，公务员一直闷毁困是父母眼中的“铁饭碗”。考上公务员的孩子都是茶余饭后吹嘘的“资本”。

相信在三四线城市打拼的人儿们一定更有体会，不知道父母那一辈的思想到底怎么了。只要你的工作不是公余竖务员，那你就一定是“不务正业”。只要不考几次公务员，就一定是“不思进取”，甚至会被挂上一个“游手好闲”的标签。

要知道其实有很多年轻人都有属于自己的理想啊。而这个理想并不是坐在办公室，过着一眼就能望到头的生活。可是为了不让父母失望，大部分人还是选择了放弃，做一个提线木偶。还有一部分原因就是每年毕业的大学生多出了市场所需饱和。岗位永远要远远小于毕业的人数，所以出现了很多大学生一毕业就失业的状况。这种状况愈演愈烈，所以更多的同学不再愿意去找工作了，与其一遍遍的面试，不如安安稳稳。