什么是总结?有哪两种分别的总结?
1、按涉及工作的范围,可分为综合性总结专题bai性总结。综合性总结和专题性总结前者涉及一个组织(个综合性总结专题性总结体)某个时间段内所有工作(如学校就会有:教学、科研、社会服务、组织人事、学生管理等等)的总结。
专题性总结涉及的是某个专项工作(结束后或某个中间阶段)的总结。一般来颤团说(不是绝对的),综合部门写的总结多是综合性总结,业务部门写的总结多是专题性总结。
2、按写作的思路结构和功能,可以为分事务式总结、事务式总结、经验式总结和混合式总结。
事务性总结以回顾宴锋工作和介绍成绩为主体部分,一般在前言先概述成绩,然后按工作内容分条介绍做法和成绩(在这个主体部分中,以事务介绍为纲,融经验于其中),最后简单说明工作中仍存在的问题及今后进一步打算等。
事务性总结往往用于一般的交流信息,以供读者(一般是上级、同行或本部门员工)了解、检查等。
扩展资料:
总结对一段时间的工作进行总结,分析研究,肯定成果,发现问题,吸取经验教训,探索事物发展规律,用来指导下一阶段的工作。
是解决和回答的中心问题,不是某一时期要做什么,怎么做,达到什么茄祥橘程度的问题,而是一些工作实施结果的总鉴定和总结论,是一种理性的理解过去的工作实践。
总结各项工作的重要环节。通过它,能够全面、系统地了解过去的工作,能够正确地了解过去工作的优缺点;可以明确下一步的方向,少走弯路,少犯错,提高工作效率。
2024-11-18 广告