医药代表背景调查

最近新面试了一家外企,公司决定录用我,但是需要做背景调查。但是我的简历里工作经验有假,我任职了5家公司,但是简历上只写了两家。因为跳槽多了企业一般不会录用。我任职的公司都... 最近新面试了一家外企,公司决定录用我,但是需要做背景调查。但是我的简历里工作经验有假,我任职了5家公司,但是简历上只写了两家。因为跳槽多了企业一般不会录用。我任职的公司都是外企。他们外企的人力资源部是不是相通的?如果背景调查查出来履历有假我还会不会得到合同。或者说我怎么解决工作经历作假这个事?他们调查一般怎么调查?我怎么应付?分全给了。谢谢大家解答 展开
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凤翅丶天翔
2013-10-29
知道答主
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背景调查有会去医院找客户问你的情况,有的则是打电话到你的上家问你的离职时间离职原因等等。如果是后面一种调查方式,那么你离职的时间跟简历上对不起来的话可能他们会对你产生疑问。
闲小仙
2013-10-30 · 超过18用户采纳过TA的回答
知道答主
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大的外企人力资源部之前都有联系,尤其是高层之间大多数是通过猎头公司介绍的。
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