Question

做好人力资源应该看的书有哪些？

刚从事人力资源工作不到1年，因为本身所学专业不是人力资源，所以想多学习一些关于人力资源方面的知识，以便更好的开展工作。请各位帮帮忙告诉需要看哪些方面的知识！谢谢！

Answer 1

看看你公司近期重点开展那方面的工作，建议你分块开始学习。
本人建议：
1、招聘方面多来自实践，做好招聘分析（包括岗位人员集中渠道、招聘反馈速度、匹配度、成本等）
2、培训方面：多参加一下相关的培训课程和沙龙，重点不是看培训的内容，而是看培训的方式、氛围和效果；
3、绩效方面多看些相关的书籍，但是要结合实际情况，进行试用，但要提醒的是，绩效是为了激励大多数人的工作效率的，不要到最好成了大家的抱怨点。（绩效前期以绩效面谈为主，扭转角度适中）
4、员工关系方面要多学习一些相关法律知识，平时注意一些沟通的艺术和技巧，这些东西是只可意会不可言传的，多留心，时间长了会逐渐变好的，员工关系对于人力资源来说，就是要找企业和员工之间的平衡点，达到共赢。

Answer 2

我已经从事人力资源工作3年了，我觉得人力资源关键是实践而不是理论，外面卖的书基本上已经跟不上现在的趋势了，推荐你在实践中寻找答案，如果你有时间可以考人力资源管理师，有问题可以加我大家一起探讨。

Answer 3

　　1、人大 赵曙明《人力资源管理概论》
　　2、《现代人力资源管理培训与开发》王淑珍
　　3、《薪酬管理》刘洪
　　4、《人力资源规划》赵永乐
　　5、《绩效管理》王少东
　　6、《目标管理与绩效考核》周志轩
　　7、《人才测评方法》
　　建议可以多看看人大出版社一系列的人力资源书籍
　　我上传的资料是国外的比较好的书籍，可以看看，因为国外的体系比较完整，也更能让人理解人力资源的内涵

Answer 4

六大模块的知识都要了解的，关键是要在实际工作中应用起来
另外相关的知识也要涉猎，像心理学、法律等，都要懂的。

Answer 5

《劳动法》《劳动合同法》等相关法律常识