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我没有一件事情是真的去解决吧,这也容易误会是吧,影响他的职业安全性的,还有一个是什么呢?就是啊,有些人在一个公司待了十多20年了,是吧,工资,工资,资薪睡没提升是吧,职位没变化,也缺乏创新,这个也就是属于办酒因素啦,还有一些是什么呢?就是有些人自称是社交高手,但是往往呢会现身于办公室政治啊,我也发现了有很多这样的人,他们觉得社交高手就是高情商的。也太配了已经。让自己的职场那危机4V,还让他就得职业真的就没有那么的安全感。年轻时职业安全感很。一直都害怕失去工作,霸占着镜子。哦,其实我认为有的时候你害怕失去一份工作,他是一个好事儿,因为它可以帮助我们更加努力的去应对。很多时候,年轻人是眼高手低,一心夫妻到了啊,可能啊是吧,这山看着那山高,对吧,到了这个公司并没有更多的去认同这个公司的核心价值,也并没有深入的去聊。
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