上司喜欢你的表现有哪些?
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1、工作杂事总让你做
这是第一步。领导很愿意叫自己中意的下属,过来帮他改改文档、改改PPT、整理材料、修理办公机器等等。虽是琐事,但都是与领导工作息息相关的事情,若他认为你没有能力,也不会托付给你。但很多年轻人忍不了这些,就默默地退出了领导的聚光灯。
2、总给你布置“艰巨”的任务
当领导觉得你有能力堪当大任时,会给你派“艰巨”的大任务。你不要觉得领导是在为难你,恰恰相反,领导在考验你、同时也十分信任你。要知道,工作无儿戏,领导自己也要为这件事情负责,他一定会找他信得过的下属。
3、及时公平奖励你的贡献
每个领导都是从下属开始做起的,他们很清楚下属心里的期待。当他能够公平地奖励你的贡献时,至少说明2点:他完完全全关注到了你的贡献(很多人的贡献是看不到的);他愿意给予奖励激励你做的更好。
4、以各种不同的方法指出你的错误
领导重视你,一定重视你的成长,愿意花时间和精力帮你指正错误。只是,每个领导表达的方式不同,有的领导很耐心指正、有的领导直接开骂。千万不要以为你做错了事,领导发现没指责你是侥幸,而是他根本不屑于和你浪费时间。
5、向大领导和客户举荐你
就像男女朋友一样,如果领导以你为傲,一定会大力举荐你,毕竟你是他一手培养的。
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