Question

如何办理劳务资质?

Answer 1

劳务资质的办理流程：向当地工商局进行进行核名，个人或集资人编写企业章程，提交注册所需材料，注册公司，领取营业执照。在填写经营范围时，要包含“施工劳务”，注册资金要在200万元以上。

成立公司之后，按照施工劳务资质标准所要求的情况招聘人员：

（1）具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格的技术负责人；

（2）持有岗位证书的施工现场管理人员不少于5人，且施工员、质量员、安全员、劳务员等人员齐全；

（3）经考核或培训合格的技术工人不少于50人。

企业向工商注册所在地设区的市人民政府住房城乡建设主管部门提交申请材料，一般20个工作日以内完成审核，公示期7天，公示结束后可打印资质证书正副本。

资质证书完成办理后，还需要申请安全生产许可证。

Answer 2

劳务公司是指，根据劳动市场的需求将本单位的员工派遣到另一家单位工作，赚取其中的劳动力差价。办理劳务公司的资质如下：注册资本不得少于200万元；有固定的经营场所和设施；符合法律和行政法规规定的劳务派遣管理制度；工商行政管理部门的许可证件。除此之外还需申请办理劳务派遣行政许可证，劳务派遣行政许可证不得倒卖、出租、出借或者以其他形式非法转让。

根据《中华人民共和国劳动合同法》
第五十七条 【劳务派遣单位的设立】经营劳务派遣业务应当具备下列条件：
(一)注册资本不得少于人民币二百万元;
(二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;
(三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;
(四)法律、行政法规规定的其他条件。
经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的，依法办理相应的公司登记。未经许可，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。

Answer 3

一是资产，企业应当具有200万元以上净资产和固定的工作场所;
二是人员，包括50名技术工人、5名施工现场管理人员以及1名技术负责人。其中，技术负责人要具备中级以上职称或者高级工以上资格。