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个人所得税避税的10种方法

Answer 1

导读:
      依法足额纳税是每个纳税义务人应尽的责任与义务,一旦逃税漏税就需要接受法律的惩罚,但也可以允许纳税人在不违反税法规定的前提下合理避税,那么,个人所得税合理避税的10种方法有哪些呢?下面跟着找一起来了解一下吧。

一、个人所得税合理避税的10种方法有哪些
1、差旅费补贴
      差旅费津贴200元、误餐补助200元。超过部分并计“工资、薪金”所得征收个人所得税;是因出差产生的,不计税,标准根据当地税务机关规定的.
2、职工离职有个税法优惠
      员工领取的
      离职补偿金
      在当地员工年平均工资三倍以内的免个所税;
3、通讯费:
      单位因工作需要为个人负担的办公通讯费用,采取全额或限额实报实销的,暂按每人每月不超过300元标准,凭合法凭证,不计入个人当月工资、薪金收入征收个人所得税。
      单位为个人负担办公通讯费用以补贴及其他形式发放的,应计入个人当月工资、薪金收入征收个人所得税。

4、职工夏季防暑降温清凉饮料费
      报销形式可以不计税,随工资发要交税
5、发票冲抵(为不实开支不建议)
6、大笔收入分次拿
      纳税人如能把一次收入多次取得,将所得分摊,增加扣除次数,就能降低应纳税所得额,从而节省税收支出。
7、提高福利降工资
      西安高新区一公司聘用高管,计划支付年薪是120万,但经过咨询税务师事务所,与高管达成协议,将年薪降低为80万,同时给高管提供一套现房和一辆车供使用。此外,鉴于该公司员工以技术性员工居多、聘用合同期相对较长等特点,又适当降低员工名义工资,同时为员工提供宿舍以及将缴纳的公积金、养老保险等金额适当提高,从而提高员工福利。
      税务师评述:增加薪金收入能满足消费需求,但由于工资薪金个人所得税的税率是
      超额累进税率
      ,当累进到一定程度,新增工资薪金带给个人的可支配收入就逐步减少。因此想办法降低名义收入,把个人现金性工资转为提供必需的福利待遇,这样既满足了消费需求,又可少缴个人所得税。
8、劳务报酬工资化
      西安一私企老板,雇别人经营自己的私企,自己又在另一家公司工作,每月工资约为4000元。他一开始没有与这家公司签任何合同,则4000元作为劳务报酬所得应纳税额=(4000-800)×20%=640元。但后来经过咨询,假如他与该公司建立雇佣关系,则4000元作为工资薪金收入应纳税额=(4000-2000)×10%-25=175元,与之前相比每月节税465元。
9、高工资那个月分部分到后面的低收入月份
      收入很不稳定的人尤其适用这种办法,叫削峰平谷。
10、提高五险一金的额度
      如果你的收入高不等钱用,完全可以将社保、公积金等标准提高到最高限度,当然公司所缴额度也相应提高了,这个可以和公司协商。社保交多了以后退休工资自然会高,住房公税金个人和公司都计到个人帐户,各地还有取现机制,所以提高
      住房公积金
      是较好的避税办法。
二、个人所得税的征收管理
      中国个人所得税的征收方式实行源泉扣缴与自行申报并用法,注重源泉扣缴。
      个人所得税的征收方式可分为按月计征和按年计征。
      个体工商户
      的生产、经营所得,对企业事业单位的承包经营、承租经营所得,特定行业的工资、薪金所得,从中国境外取得的所得,实行按年计征应纳税额,其他所得应纳税额实行按月计征。
三、个人所得税计算方法
      应纳税所得额=月度收入-5000元(免征额)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。
      中国国家税收环境极其复杂,不管是老板还是个人,虽然不是财务,但一定要有财税意识。说到财税,除了个人以外,可以说这也是所有企业都需要考虑的大问题,连马云、刘强东也在其中,不然怎么会有马云没有薪水,而刘强东的年薪只有一块钱这样的事情出现呢?

      其实上面用的这个节税避税方式,正是《避税》这本书中的众多避税方式之一,这本书中运用了上百种真实案例,各种避税方式相结合,告诉你怎么正确而又合理的避税。
      是不是很多人都觉得避税问题只有那些出色的财务才会知道,其实不然,老板也是要懂得一定的节税知识的,这样才能的合理的帮公司节省的开支,让你的收益最大化。
      《避税》这本书在2021年进行了改版更新,适用于新版税法和利用最新优惠政策,如果你是企业老板、财务人员、高收入人群,那这本书非常适合你去读。