如何做好一名人力资源工作人员?
1个回答
展开全部
1、端正心态,态度决定一切
很多时候不是企业炒掉我们,而是我们自己炒掉了自己。我们的失败往往不是在工作能力上,而是在心态上。做事没有一个正确的心态是不会取昌卜卖得成功
的,态度懒散,做事拖拉,是任何一个企业所不能容忍的。因为企业是一个以创造利润为目的的社会群体,将大家联系在一起的纽带就是利润,但获得利润的前提是
创造价值。我们每一个人都是利润的收益者,同时也是利润的创造者,也必须是利润的创造者!没有利润产生,企业拿什么付给大家工资、奖金等等。
2.努力提高技能,不断完善自己
如果说端正心态是做好工作的前提,那么不断提高技能就是做好工作的保障。作为人力资源工作者,在日常工作中经常会听到求职者说自己对工作如何的驾轻就熟等等。但是,这只能说是适应工作,也就是能做,与做得很好不是一个概念。
我们每个人所学的专业不同,所从事的工作不同,所服务的行业不同,但有一点是相同的,我们都是在为弊戚社会创造财富,都是一名职业人。一个人从学校进
入社会,成为一名职业人,其实是耐逗分为三个阶段的。进入企业的初期,要对自己所从事的工作有全面的了解。
3.厚积薄发,正确看待职业生涯
当然不断完善自己是一个过程,职业生涯发展也是有一个过程的,大家要对职业生涯认识,看清楚其中的实质。其实职业发展正如学习,需要循序渐进,
不能渴望一蹴而就,那是不现实的,急功近利只会葬送自己的前途。
4.学会感恩,善待身边一切
我们都生活在社会的大环境中,对身边的人或事要常怀感恩之心。
很多时候不是企业炒掉我们,而是我们自己炒掉了自己。我们的失败往往不是在工作能力上,而是在心态上。做事没有一个正确的心态是不会取昌卜卖得成功
的,态度懒散,做事拖拉,是任何一个企业所不能容忍的。因为企业是一个以创造利润为目的的社会群体,将大家联系在一起的纽带就是利润,但获得利润的前提是
创造价值。我们每一个人都是利润的收益者,同时也是利润的创造者,也必须是利润的创造者!没有利润产生,企业拿什么付给大家工资、奖金等等。
2.努力提高技能,不断完善自己
如果说端正心态是做好工作的前提,那么不断提高技能就是做好工作的保障。作为人力资源工作者,在日常工作中经常会听到求职者说自己对工作如何的驾轻就熟等等。但是,这只能说是适应工作,也就是能做,与做得很好不是一个概念。
我们每个人所学的专业不同,所从事的工作不同,所服务的行业不同,但有一点是相同的,我们都是在为弊戚社会创造财富,都是一名职业人。一个人从学校进
入社会,成为一名职业人,其实是耐逗分为三个阶段的。进入企业的初期,要对自己所从事的工作有全面的了解。
3.厚积薄发,正确看待职业生涯
当然不断完善自己是一个过程,职业生涯发展也是有一个过程的,大家要对职业生涯认识,看清楚其中的实质。其实职业发展正如学习,需要循序渐进,
不能渴望一蹴而就,那是不现实的,急功近利只会葬送自己的前途。
4.学会感恩,善待身边一切
我们都生活在社会的大环境中,对身边的人或事要常怀感恩之心。
AskForm —— 人才测评云平台
2023-07-25 广告
2023-07-25 广告
企业进行人才盘点有以下几个主要原因:1. 了解企业人才状况:通过人才盘点,企业可以清晰地了解关键岗位上的人才数量和供应情况,从而为企业制定准确的人力资源规划提供数据支持,确保人力资源配置的合理性和准确性。2. 提升人才管理能力:人才盘点可以...
点击进入详情页
本回答由AskForm —— 人才测评云平台提供
推荐律师服务:
若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询