我是一名美容师，在这美容院工作已经4年多，但我们没有签订劳动合同，今年4月2号提交辞职，4月4号因
我是一名美容师，在这美容院工作已经4年多，但我们没有签订劳动合同，今年4月2号提交辞职，4月4号因意外怀孕药流请假在家休息，4月15号结算上月工资，老板说因我管理的客人有...
我是一名美容师，在这美容院工作已经4年多，但我们没有签订劳动合同，今年4月2号提交辞职，4月4号因意外怀孕药流请假在家休息，4月15号结算上月工资，老板说因我管理的客人有欠帐，所以工资扣押，另外还有1200的押金，从4年前一直都在押起的，请问我该怎么维权？还是她们这样做都是合理的？
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1个回答
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首先，老板这样做是不合法的，但这种做法在很多美容院这种小型店铺存在；其次，你因为没有签订劳动合同，可以和公司要求第一年11个月的双倍工资，你流产也可以享受该有的休假，我估计你公司也没交社保，可以要求公司补缴社保等情况；最后，可以去当地的仲裁调解机构进行备案，保留追偿依据，然后通过对老板施压进行协商解决
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