我是二三十人小规模公司的人事行政，试用期3000，转正后，我应该怎样争取自己的利益？应该要多少工资
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试用期工资是转正工资是80%，单位不按这个规定发放工资，就反映到劳动局解决。
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深圳市博奕方略企业管理咨询有限公司
2020-07-10 广告
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