Question

为什么大家都不看好财务或会计类的工作？

Answer 1

第一、财务工作的琐碎程度。可能很多人熬不过基础阶段就会退却，跟琐碎、机械的工作有很大关系。原本以为财务工作稳定，哪个公司都需要，而且坐办公室，不用出去风吹日晒的，会是个挺滋润的工作，可实际干起来才发现现实的确挺骨感，还有些咯人。每天面对成堆的票啊、表啊、数啊，确实让人崩溃的节奏。

第二、准则、政策的更新速度。这准则是隔两年就

更新一次，小修小补则是年年有。而出台的财会、税务等等的政策更是繁多，想要保持自己知识的更新，就需要持续不断的学。这种总也学不完的感觉，也真是够够的。

就比如19年对金融工具准则的修订要落实到实务中了，耗到不能再耗了，为了与审计师PK，我把准则、准则解释、案例说明、论坛观点、各上市公司政策实例研究个底儿掉，信息量多的想吐。

第三、对知识复合度越来越高。财务的职业道路，每往上一个台阶对知识复合度的要求就要提升一大截，这往往让人手足无措。

如果你从核算会计晋升到了报表会计，理所应当的你是会合并报表的，对吧。然后有可能你会发现有几十上百家下属企业等着你来合并呢。惊不惊喜，意不意外！

Answer 2

从事基础工作门槛低，有不规范作业，竞争激烈，简单流程操作有被财务机器人取代趋势，所以不被看好。

Answer 3

但是现在是2020年，财务和会计已经细分为两个领域，而且，如果你一条会计路走到底的话，只要ERP再成熟一点，很多会计的职能就会消失，这也是我一直在知乎上呼吁大家转型的最关键原因
但是，受到了一些没接触过社会的大学老师，以及一些早已经被社会淘汰的家长的理念：会计越老越吃香的影响，很多人还是一条会计路走到底，确实，几年内还看不到被替代的可能，但是你工作是一辈子的事情，绝对不能等大势来逼你的时候，你再转型
未来的财会行业，依然会有很好的前景，因为系统可以提供数据，进行初级的数据列式，但在AI没有大突破的时候，分析还是要靠人的，这一点相当长一段时间都不会变
此外，财会职业是需要稳定，这点没错，但是3-5年就必须调整一下平台，去相对成熟且利润较好的行业，这点请大家一定要铭记在心，本身就是后台职业，如果选错了行业，薪水真的会让你欲哭无泪的
所以说，这年头，财务其实是需要好好规划，看清行业的，这一点和20年前区别已经很大了（20年前是2000年），这才是一部分人不看好财务会计类工作的主要原因，其实还是对人的要求高了，而大部分的从业者其实并没有达到这个要求，小会计很多，高级人才少依然是这个行业的现状。
埋头看数据，抬头看行业，托腮虑规划，三条腿同时走路。

Answer 4

那些不看好这种财务和会计工作的人，是因为他们本身没有能力去完成这种工作的，因为这种工作是非常复杂，非常细致的一种工作，是非常具有挑战性的一种工作

Answer 5

这主要取决于你所进了公司，你的上级领导或者老板对财务的了解情况。如果他们都是内行,对不起你这份工作吃起来很吃力。因为他们会提出很多苛刻的要求,让你按照他们的意图来计算。一不小心犯个错就容易丢了饭碗。但是如果你的老板对财务是个外行，那恭喜你,只要你认真付出。他们往往就会很依赖你。因为他们这方面都不是很懂,就不会为你鸡蛋里挑骨头。所以很多情况都要具体问题具体分析。