女员工多的公司真的是关系复杂么?
1641个回答
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不会的,女员工多的公司一样可以得到很好的发展,关系也并不复杂的,而是能够互相理解,互相帮助的。只是有个别的女员工会品行不佳,把公司搞得关系复杂化,好比一条鱼腥了一锅汤般,把关系复杂化了。
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这个未必。女员工多的公司,关系可能会更复杂。因为女人爱计较,而且嫉妒心比较强,所以这样公司女人多了,女人之间的关系可能就会复杂化。但这并不是绝对的,大部分人的心胸还是比较宽阔的。
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我是服务行业的,32个人30个女职工,三个女人一台戏,作为领导首先你得学会以身价则,别人做不到的你首先做到,女职工多关系真复杂,一些小事大事,她们都斤斤计较,作为领导一碗水基本瑞平,在工作上从点到面看在眼里记在心上,在她们中间做好调和作用,自然你的工作也好做,她们中间也能互相体凉,理解互相帮助。工作也能顺利开展。实际上女工多,调和好也不是很复杂的,这是我的体会。
我是服务行业的,32个人30个女职工,三个女人一台戏,作为领导首先你得学会以身价则,别人做不到的你首先做到,女职工多关系真复杂,一些小事大事,她们都斤斤计较,作为领导一碗水基本瑞平,在工作上从点到面看在眼里记在心上,在她们中间做好调和作用,自然你的工作也好做,她们中间也能互相体凉,理解互相帮助。工作也能顺利开展。实际上女工多,调和好也不是很复杂的,这是我的体会。
我是服务行业的,32个人30个女职工,三个女人一台戏,作为领导首先你得学会以身价则,别人做不到的你首先做到,女职工多关系真复杂,一些小事大事,她们都斤斤计较,作为领导一碗水基本瑞平,在工作上从点到面看在眼里记在心上,在她们中间做好调和作用,自然你的工作也好做,她们中间也能互相体凉,理解互相帮助。工作也能顺利开展。实际上女工多,调和好也不是很复杂的,这是我的体会。
我是服务行业的,32个人30个女职工,三个女人一台戏,作为领导首先你得学会以身价则,别人做不到的你首先做到,女职工多关系真复杂,一些小事大事,她们都斤斤计较,作为领导一碗水基本瑞平,在工作上从点到面看在眼里记在心上,在她们中间做好调和作用,自然你的工作也好做,她们中间也能互相体凉,理解互相帮助。工作也能顺利开展。实际上女工多,调和好也不是很复杂的,这是我的体会。
我是服务行业的,32个人30个女职工,三个女人一台戏,作为领导首先你得学会以身价则,别人做不到的你首先做到,女职工多关系真复杂,一些小事大事,她们都斤斤计较,作为领导一碗水基本瑞平,在工作上从点到面看在眼里记在心上,在她们中间做好调和作用,自然你的工作也好做,她们中间也能互相体凉,理解互相帮助。工作也能顺利开展。实际上女工多,调和好也不是很复杂的,这是我的体会。
我是服务行业的,32个人30个女职工,三个女人一台戏,作为领导首先你得学会以身价则,别人做不到的你首先做到,女职工多关系真复杂,一些小事大事,她们都斤斤计较,作为领导一碗水基本瑞平,在工作上从点到面看在眼里记在心上,在她们中间做好调和作用,自然你的工作也好做,她们中间也能互相体凉,理解互相帮助。工作也能顺利开展。实际上女工多,调和好也不是很复杂的,这是我的体会。
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女员工多的公司真的是关系复杂吗?是的,女员工多的地方关系就比较复杂。女人比较爱慕虚荣,攀比心特别重,又特别愿意八卦,别人家的事巴不得把人家的祖坟扒出来,为一点小事就会闹得撕破脸,所以,女员工多的单位关系非常复杂。
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