Question

2019中国银行河南分行春季招聘条件要求？

Answer 1

正在打算备考2022年银行春招的考生们，大家好！随着新春佳节的结束，2022年的银行春季招聘考试也在火热筹备中了，部分银行也相应发出公告，大家对考试准备的怎么样呢？近期也有很多考生私信小编关于河南省银行招聘考试试题及答案、河南省银行招聘2022社会招聘、河南省银行招聘信息网2022等相关问题，应各位伙伴要求，今天上岸鸭就带大家了解一下河南省银行招聘2022年春招。银行的校园招聘考试主要分为春招和秋招，其中春招是秋招的补招，笔试部分主要分为三大部分：行测、综合知识、英语。其中行测包括逻辑推理、数字运算、言语理解、思维策略、资料…

Answer 2

2019中国银行河南分行春季招聘招聘计划：65人

　　营业网点业务岗-河南省分行

职位介绍：

录用到营业网点从事柜员、客户经理等相关工作;一般应在营业网点工作3年，其中柜员岗位不少于1年。

招聘条件及要求：

在《中国银行股份有限公司2019年春季招聘条件》基础上，同时满足以下条件：

申报郑州城区岗位的，一般应为国内外知名院校2019年应届毕业生。

　　管理培训生(信科)-河南省分行

职位介绍：

面向国内外院校计算机、软件、信息等信息科技相关专业应届毕业生，录用到各级管理机构从事网络金融、软件开发、数据分析、运行维护等相关工作。各级管理机构指省行本部，及各二级分行、郑州各管辖(分)支行本部。

招聘条件及要求：

在《中国银行股份有限公司2019年春季招聘条件》基础上，同时满足以下条件：

1、国内外知名院校2019年应届毕业生;

2、计算机科学与技术、软件工程、网络工程等信息科技相关专业;

3、具有较强的实际动手能力和问题解决能力，熟练掌握Java、C、C++、Oracle、SQL Server等语言或工具(其中之一即可)，有实际系统开发经验者优先。

　　报名截止时间为北京时间2019年3月31日24点。