面试问题:你找工作时,最重要的考虑因素是什么

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宿德文杜甲
2019-10-29 · TA获得超过3.7万个赞
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具体如下:
  1、薪水
  薪水也包括除工资以外的福利待遇。如果生活基本需求得不到保证,梦想和兴趣都无从谈起了,甚至道德都无法被要求。而且,每个人都会去比较,就算我们自己不去比较,别人也会比较帮你比较,你的父母,你的朋友,还有你的七大姑八大姨。一份不错的薪水,是所有人都会关注到的。有人面试时说他很在乎这份工作,不在乎薪水,那是因为他知道只要得到这份工作,肯定会有相应满意的薪水;
  2、行业
  选择一个行业,决定了我们未来十年二十年的工作方向。如果选择了一个蓬勃发展的行业,无论我们基础有多差,过几年就能成为这方面的资深人士,被很多公司和猎头抢着要。反之就很悲剧,在走下坡路的行业中,对绝大部分人来说,无论多努力,都面临被淘汰的危险,如果不转型而且迟早被淘汰;
  3、兴趣
  兴趣反而被我放到了最后一位,不是说兴趣不重要,而是很多刚毕业的大学生不知道自己真正的兴趣,或者很多人兴趣很广泛。在我们无法选择我们感兴趣的工作时,我们可以避免选择自己不喜欢的工作,哪怕薪水再高也是如此。同时,一旦我们发现了自己真正的兴趣,前面两条都不适用了,不用管行业,不用管薪水。行业再小,对于我们个人来说,也是一片大森林,一个人真正有兴趣一定能在这片大森林里面做到最好。
斐景明沙壬
2020-03-19 · TA获得超过3.7万个赞
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面试的时候,被问到找工作最最要的考虑因素。这一般也会是公司看面试者是否符合自己公司的重要一点。可以如实回答。
1.
可以说,工资是主要的考虑因素。
2.
也突出说一下很关注公司未来的发展等。
3.
自己在公司未来的发展等等。
4.
公司同事的氛围。
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麦瑶市琬
2019-11-05 · TA获得超过3.7万个赞
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面试的时候,被问到找工作最最要的考虑因素。这一般也会是公司看面试者是否符合自己公司的重要一点。可以如实回答。
1.
可以说,工资是主要的考虑因素。
2.
也突出说一下很关注公司未来的发展等。
3.
自己在公司未来的发展等等。
4.
公司同事的氛围。
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