五一调休凑长假,为何不能多放2天假?

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杂谈鲜事boy
高能答主

2021-05-03 · 尝试才能进步,迈出第一步才是最重要的
杂谈鲜事boy
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五一调休凑长假本来五一应该是放三天假,因为法定节假日五一是一天,然后加上周六日的时间是三天,但是为了促进旅游业的发展,从上一周下一周各抽出来一天调休变成了5天,我们在08年之前五一假期是7天假的。

为什么五一假期不能直接放7天,因为放7天对整个社会的经济发展影响太大,要知道五一小长假,十一小长假,这样的假期是强制休假,不是单位愿不愿意放假的问题,是必须放假的问题,就算单位压榨你,他可能会让你提前回来一两天,但他也不敢说我们五一十一不放假,那这个企业真的太勇敢了,所以说这样的假期80%以上的行业全都停摆,没有人做工作,除了一些职能性的必要部门在做工作之外,那自然也影响了社会经济发展的连贯性。

也增加了企业实际运行的负担,因为一个月只有30天五一小长假放7天,如果不调休的话,那意味着接下来还有三周左右的周六日还要放6天左右,这样的话一个月30天放假13天,将近15天半个月的时间,真正做工作的时间就是半个月多一点,那企业这个月的工作肯定是没有办法足额足量的完成的,因为放假时间太久了,而且企业是想在有限的时间内创造更大的产出,不想跟员工一直放假。

之所以会调休调出来5天就是因为三天的假期你可能不会出油不会去比较远的地方,但是5天你就会了,这也在进一步的带动了旅游业的发展。我国在00年的时候制定了一年三个小长假,也就是5月1月10月1和春节都放7天法定节假日的这个规划,就是为了促进旅游业的快速发展,虽然现在五一的时候已经放不了7天了,但是凑出来5天多少也是有用的。

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2023-07-25 广告
在选择节假日自动排班时,主要需要考虑以下几个因素:1. 法定节假日:根据国家规定的法定节假日,确定需要排班的日期。2. 排班周期:根据企业的工作需求和员工的休假需求,确定合适的排班周期,如每周、每月等。3. 员工需求:考虑员工的需求,如是否... 点击进入详情页
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夜雨待春风

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知道小有建树答主
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每年的假期都是合理安排好的,如果五一放的时间长了,其它的假期可能会受到影响。5天安排的已经很合理了,既能使大家放松,而且又不会影响到后面的假期。
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努力学习拼搏快乐

2021-05-03 · TA获得超过417个赞
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在我看来,我们不能因为所谓的假期而就耽误了本来的工作流程,又或者说是一些本来的安排。我们享受我们该享受的假期,但同时也要履行我们该履行的义务。
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苏格拉底de麦穗
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因为现在很多节日其实才一天,只不过是周末,加上调休才有几天的小长假,多放几天的话,公司就需要停工几天,这都是损失,所以就采取调休的制度。
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职场小璇姐姐
高能答主

2021-05-03 · 古今多少事、都付笑谈中!
职场小璇姐姐
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国家法定假日也是经过严格审核的,多放两天假,就会有很多行业需要调整工作计划,会打乱大部分人的生活,所以,不能轻易改变的。
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