Question

职场中如何处理和异性同事的关系?

Answer 1

工作中学会避嫌很重要的

虽然现在很多青年男女在干工作的时候都希望公司能给他们搭配一个颜值高一点的异性，最近异性之间，很多人感觉有了异性的帮助过后，我看这些男人女人干起活来都要跑的快的多。但是这个办公室恋情是我们绝对不推崇的，本身是同事关系，我们最好就不要去进一步幻想了!

在工作中我们尽量要懂得避嫌。比如本来好好的两个男女同事在工作中的交集就比较多，我公司在搞个什么拓展活动的话尽量这两个人不要同在同一起去参加，不然的话其他同事真的会认为这对男女在感情上绝对有什么隐私。所以在同事的交往中我们该避嫌的时候也一定要有所注意，不要总觉得两个人好像没有什么实质性的进展就做得很坦荡的样子，因为同事之间多多少少存在一些恶性竞争的关系，同事会瞎起哄来搅乱大家的这种感情认知度，没有的事情最终传着传着就已经变了味。所以在工作中避嫌也不会给其他的同事落下一个口实，这样大家的相处才会更加的界限分明。

超出同事间的关心一定回避

其实我觉得同事和同事之间顶多就是一个工作上面的配合关系罢了，我看现在有的公司的男同事可能是比较热心肠一点，他们总是喜欢让女同事搭自己的顺风车回家，再说从表面上搭个顺风车好像也没有什么实质性的感情纠葛，但是做多了的话真的会让女同事产生一些感情方面的幻想。所以搭顺风车出轨的话，应该算是同事里面出轨概率最大的一种。

所以在同事和同事之间的关系方面我觉得大家最好还是拿捏一个度，不要每天给异性的同事买早餐，更不能说在情人节的时候给同事送礼，即使你自己觉得这些是一些很正常的行为，在异性的同事看来是你只想表达一个爱意。所以同事和同事之间，我觉得应该还是冷漠一点好，轿车只有一个人坐，谁都不要去让别人来坐顺风车，虽然在表面上看起来好像有点冷酷无情，但是这样做也会让大家打消进一步发展关系的这个念头，本来同事之间就有利益关系，大家在一个公司拼搏就是为了把事业做好，有了这种感情的纠葛过后反而会影响自己的工作效率。

Answer 2

　　1.异性之间：拒绝亲密

　　两性之间适当的交流是很有必要的，但是应该拒绝暧昧，为了工作，两性总是要交流的，互帮互助能够提升工作效率，所以两性间绝不能采取隔离策略，但是千万不要太过亲密，那会让你的办公室生活陷入感情中。拒绝亲密，保持一定的心理距离，能够让你避免陷于办公室暧昧的情境当中。

　　2.无须对异性有排斥感

　　因为是异性，对很多事物的看法普遍有很多分歧。如果你是在异性面前很虚心的人，你会发现你在异性中备受宠爱。因为多数人对异性没有排斥感，而且喜欢帮助异性工作伙伴，他们把这个看作是同事中成就感的一个标志。人人都希望被异性重视、仰慕，一个人如果注意吸取他人的长处，他可以从每个工作伙伴身上学到不同的有助于自己发展的长处。平时注意观察他人长处，不计较他人短处的人，会觉得同事之间好相处。

　　3.切勿泄露异性分享过的私密

　　大部分人都更愿意与异性说出心中的秘密，所谓秘密，当然就带着些不可告人或不愿公诸于众的隐情，基于对好友的信任，或是为了表明自己对好友的信任，才会将私密全盘托出。如果在别人口中听到了自己的私密曝光，不用问，叛徒只有一个。被出卖的人一定懊恼曾经付出的友谊和信任。如果秘密中牵涉到第三方，更会使事情一发而不可收拾。所以，不论是善意或恶意的泄露秘密，都是办公室友情的大忌。

　　4.对异性采取大方不轻浮的态度

　　对异性采取大方、不轻浮的态度是同异性工作交往中一个很重要的原则。其中包括行为和言语两方面。以尊重对方是异性工作伙伴的关系来处理办公室中的一些事务，将会使某些复杂的事物变得简单一些。千万勿将办公室的异性关系处理成类似“恋爱关系”所期望的那种结果，也不要与某个异性发展成比之其他异性更为亲密的关系。下班以后作朋友是另外一回事，但在办公室内千万要区分“急缓重轻”的关系。

　　5.不计利害去帮助她

　　男同事有男同事的苦恼，女同事有女同事的苦恼，他们可能会因为工作头绪繁多而忙得焦头烂额，可能会因为事业发展阻力太大而停滞不前，可能会为家庭纠纷而沮丧不已。大多数同事遇到这种情况会表现出逃避的姿态，其实，只要你说出一句“我来帮帮你”的话语，同事就可能感激不已。当他（她）有困难时，或者大家都不敢接近时，如果你能不计利害去帮助他（她），他（她）心中的感激是可想而知的。

　　6.友情再好公私要分明

　　公私不分也是友情的杀手之一。也许一方想着，我们这么要好，何必对我要求这么严格？即使出了事，也该罩着我才是。但另一方却想：明知我们这么要好，就不该为难我，把事情做好让我对上面交代，不该老出一些情况害死我！如此无法达成共识，将会造成许多不便和伤害，尤其在公务上出现差错，相互责怪的情形将导致伤害，尤其当中一方因此承受公司的惩罚时，这段友情再也无法挽回。建议办公室好友们先找个时间将界线划清，公私分明，而非一味在心里嘀咕着：你怎会这样做？

Answer 3

职场就是一个人际交往能力的验证场所，在这里会经历很多的事情，遇到很多的人。特别是对于职场新人而言，对于职场女性新人而言，更要多注意，待人接物要得体、大方。要想在职场中获得发展，就需要有良好的人际关系，而其中和异性同事如何相处至关重要。


让职场女生更好地和异性同事相处第一招：首先要保持良好的心态，不能有什么不健康的想法和做法。心态会影响一个人的行为方式，会影响一个人的思考，作为职场女生，刚刚步入新的环境，需要有良好的心态，才能面对工作中的人和事，其中自然也包括和异性同事如何相处才是最好的，这些都是受到心态的影响。

让职场女生更好地和异性同事相处第二招：尝试以一个成年人的状态来和异性同事相处，不能撒娇，不能卖萌，以平等的职场成年人士来接触、交流和彼此配合工作。职场不比校园，这里往往不会看性别，只会看工作状态和工作能力，所以即便是刚刚进入职场的女生，也要有这样的状态。


让职场女生更好地和异性同事相处第三招：如果是同一个组的搭档，正好是异性同事的话，那么自己要学会大大方方去接触，并且尽可能全面地向对方介绍自己，也希望他可以比较全面深入将自己的情况告知，这样两个人才能彼此了解和熟悉，才能更好一起当好搭档，一起配合，完成工作任务。

让职场女生更好地和异性同事相处第四招：尽量不要搞办公室恋爱的情况，即便对方十分优秀，也不要太急切于表达自己的情感，职场就是职场，恋爱就是恋爱，要分清楚，而不是混淆两者。要更好地和异性同事相处，最好不要有谈恋爱的想法。


让职场女生更好地和异性同事相处第五招：尽量减少单独相处的时间和机会，除了工作上的事情之外，尽量不要接触，除非是成为彼此的好朋友，并且彼此的对象都见过面，大家都比较认可的情况下可以更多相处，不然最好避免不必要的麻烦和误会。

让职场女生更好地和异性同事相处第六招：遇到有些异性同事比较烦人，总是油嘴滑舌的情况，要更好地和这样的同事相处，最好就是保持微笑和礼貌，对于某些的行为和方式不予回应，这样对方就会比较知趣，下次也不会再和自己开玩笑，而是一板一眼对待自己了。

Answer 4

职场中如何处理和异性同事的关系？我个人觉得在工作中我们应该尽量的感觉。必签，比如本来好好的两个男女同事在工作当中交集就比较高，如果在工作当中搞一些什么拓展活动话，这样在同一起参加。故意让其他同事认为这对男女在感情当中绝对有什么隐私，所以在同事的交往中，我们该避嫌的时候，一定要注意，不要总觉得两个人好像没有什么实质性的进展，就做的坦坦荡荡的样子，因为同事之间多多少少存在一些恶性竞争的关系，同时会瞎起哄，搅乱大家的这种感情认知，做还有的事情最后传着传着就已经变味了，所以在工作上避嫌。不会给其他同事落下一个口实，这样大家相处了会更加的界限分明。同事和同事之间关系最好还是拿你一个度，不要每天给同事买早餐，不要在情人节的时候给同事送礼。其实我觉得这些都很正常的行为，在异性的同事看来，是你想表达一个爱意，所以同事和同事之间，我觉得应该很近，冷漠一点好。轿车不要去随便搭别人的顺风车表面上看起来好像有一点冷酷无情但是这样的话，这让大家打消进一步发展关系的念头，原来同事之间就有利益关系，大家在一个公司拼读是为了把事业关系搞得更好，有了这种感情的纠葛过后，反而会影响自己的工作效率。

Answer 5

　　1）心态上:不隔离，不疏远
　　首先.是要建立健康的两性相处心态。已经是21世纪了.两性的工作交流非常频繁，实在不能再以“男女授受不亲”的老观念来衡量。过分拒绝和异性相处，不仅不像个现代人，更可能妨碍职场角色的扮演。
　　必须承认，两性都有的工作空间通常比单一性别的环境要来得愉快和谐。也许现代组织的效率较高和女性大量投入职业工作有些关系。若想重新隔离两性，不仅不可能，也不合理。刻意疏远，更非上策。两性总是要交流的。而且两性共事有助于工作效率的提高，所以两性间绝不能采取隔离策略，而必须找出好办法相处得和谐融洽。
　　2)不宜多情
　　既是同事、朋友，又是有共同语言、互有好感的人，如果没有意思将这种关系发展为恋情.就应当将感情投入限制在友谊的范围内.即使很有好感.也不应表露出来。如果对方射来丘比特之箭，也应明智地将其化解。千万不要给对方以默许和鼓励。
　　3)对异性采取大方、不轻浮的态度
　　这方面包括行为和言语两方面。行为举止大方得体减少身体接触，言语浅尝辄止，减少过度探寻隐私的语言。
　　在行为方面忌有勾肩搭背等亲密的肢体行为，容易让周围同事产生为人轻浮的感觉。忌与异性在公司密闭空间长时间独处，容易让同事产生误会。
　　在言语上，办公室内拿男女关系开几句玩笑，属于正常交际的范畴，在处理玩笑时，忌拿别人的关系在公开场合过分渲染，玩笑话点到为止。忌拿别人开自己玩笑的话过于认真，当即翻脸。
　　办公场所内以尊重对方是异性工作伙伴的关系来处理办公室中的一些事务，将会使某些复杂的事物变得简单。千万勿将办公室的异性关系处理成类似“恋爱关系”.也不要与某个异性发展成比与其他异性间更为亲密的关系。