离休是什么意思和退休有什么区别

 我来答
贾宝骅
2022-03-04 · 婚姻家庭,合同纠纷
知道顶级答主
回答量:18.5万
采纳率:99%
帮助的人:3485万
展开全部
【法律分析】
离休是劳动者虽然在休息,但依然享有和离休前的职位相同的工资福利待遇。而退休是因为劳动者满足国家规定的退休年龄或者是因为病痛和残疾等原因没有劳动能力而退出工作岗位。离休人员是指1949年建国后,参加革命工作并办理退休手续的人员,它是在国家发展特殊阶段特殊国情下的产物。退休就是指劳动人民退出工作岗位,包括私营企业、事业单位、公务员等等各行各业的人员,到达退休的年龄或者符合一定条件后,按时退出本职工作岗位,并可以开始领取养老金的制度。离休人员必须是必须是在1949年参加工作的,他们有的达到县团级、或者行政十八级以上,他们可能是省厅级或行政十四级以上的人员,这些老党员老红军老干部统称离休干部。
根据我们社保制度规定,凡是累计缴社保年限满十五年年,达到国家规定的男女退休年龄,任何人员都可以办理退休。一般情况下退休男性要满六十周岁,女性要满五十周岁,公务员干部要满五十五周岁。但从事高空、井下、特殊重体力劳动、高温的职业,或者是丧失劳动能力的,符合相关条件后可以提前申请退休。
【法律依据】
《关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。
推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询
您可能需要的服务
百度律临官方认证律师咨询
平均3分钟响应 | 问题解决率99% | 24小时在线
立即免费咨询律师
18252人正在获得一对一解答
长春极地风情4分钟前提交了问题
兰州荒漠之舟2分钟前提交了问题
贵阳山水情深1分钟前提交了问题
下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消
还有疑问? 马上咨询36187位在线律师,3分钟快速解答
立即免费咨询律师

辅 助

模 式