Question

我发现我的领导事事都针对我，我要不要辞职呢？

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Answer 1

我人比较硬气，领导越是针对我越不喜欢越想踢我走，我就越要留在这里，而且还要把事情做好，做到他没话说，我就要做讨厌我的人的眼中钉。

所以我个性来说的话，我是不会在最坏的时候离开的。我要往上顶，做讨厌我的人的眼中罩返桐钉。题主你就要按照你自己的性格来选择是硬刚还是退避了，毕竟情况各有不同，不好一概论之。

我也不会立刻离职，我会把自己忙得很累。把公司的大部分业务都揽在自己手里，把其他人变懒。等差不多到这个时候，我就去面下一家了，合适就走。从礼貌角度来说，我会留一个月的时间给老东家来交接工作。

你自己是否知道领导为什么针对你，如果知道，下次注意。如果不知道，我觉得可以和领导沟通一下，要注意沟通的方式，态度等。工作上，始终都要踏踏实实，认真工作。不要因为领导针对你有任何的懈怠世氏，反而还要更加的主动，人心都是肉做的，我想时间推移，慢慢就会好起来。

无非两条路，要么忍，要么走，但自己权衡好利弊，如果待下来，只忍不是一种好的方式，这样你也不舒服，看看能否多沟通，请示汇报，偶尔谈心来促进感情，他针对你肯定不是工作没到位而是你们关系有问题，当然如果另谋高就不用理了。

你也可以利用他的这些，为自己做事，物坦比如让他对你不支持的事情有所怀疑，这件事情通过的概率就很低了，只要种下怀疑的种子，他就可以为你所用。同时，努力提升自己，等到你积累足够的资源和能力，可能就晋升为领导，或者跳槽去一个更好的单位。一个足够自信的人，有能力对抗所有打压。

Answer 2

肯定是需要辞职的，可能是因为租搜你做了一些事情，让你的斗判领导不满意，你的领导想要让你主动辞职空型改，所以才会处处针对你。

Answer 3

应该选穗歼择辞职，因为枯族猜在职场上如没型果领导不看好你的话，你很难在职场上立足，也会过得特别的累，所以应该早早的辞职，换一份新的工作。

Answer 4

我觉得如果是这样情况你可以辞职了，领导对你不满，以后也没有发展的好机会。