Question

当面试官问道“有哪些职业规划”时，应该如何应答？

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Answer 1

当面试官问道“有哪些职业规划”时，应该如何应答？

1.在回答这个问题之前，尤其是对于转行的小伙伴来说，一定要看工作要求，知道这份工作需要什么，然后把重点放在工作技能上。目标最多可以延长到五年。如果太长，就是假的。如果你有明确的规划路径，不仅说明你有多看重这份工作，也意味着在正常情况下，在薪资福利、外部压力、环境考虑等综合因素都可以接受的情况下，你不会轻易离开。相反，如果你完全没有计划，只看公司的声誉或薪资因素，那么你随时离职的可能性就大得多。其实职业规划这个问题是没有标准答案的。

2.也许你的计划不到位甚至过于理想化，但在面试官看来，至少你已经想过自己未来的路。这很有价值。在一个人的职业规划中，有一种隐藏的生活态度。试想一下，如果你连谋生都不想，这样的人还能指望他在工作中认真负责吗？对于职场中的小白来说，他的职业规划应该永远领先于面试官。不要等到面试官问起你的职业规划，你才开始思考如何回答这个问题。相反，你应该在你最初的计划和目标的基础上，根据不同的面试职位来展示和表达。至于职业规划的具体内容，当然有几千人。

3.只要认真考虑，真正能对职业发展起到引导作用，就值得鼓励和支持，但关键要素不能少。简单来说:时间节点，目标结果，如何实现。不要隐藏真实想法，满足公司要求。求职是一个双向选择的过程。在企业中选择员工，员工也在选择企业和岗位。如果你的职业规划真的和公司的发展方向不匹配，那么进入公司对你来说是非常痛苦的，入错行的代价远远大于错过一个offer。

Answer 2

先回答自己未来的人生目标，然后根据自己的人生目标制定了怎样的方案，制定了怎样的发展道路，这样就可以回答面试官的问题。

Answer 3

应该根据自己的职业规划，还有自己的专业情况进行回答，了解职业规划方面的要求，或者是根据沟通的技巧进行回答。

Answer 4

首先我们应该规划一下自己的想法，其实也应该规划一下自己在职业当中应该如何工作，这样才能够得到面试官的认可。

Answer 5

可以说一下自己的职业规划，在面试之前就要做一个基本的职业规划，写成纸质版的，然后给面试官看。