Question

看到同事的工作问题，你会主动帮对方解决吗？

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Answer 1

看到同事的工作问题，你会主动帮对方解决吗？

1.同事求助，互相帮助，这在职场中很常见。当有人向同事求助时，他们心里挣扎了很久，但有很大一部分人会直接拒绝同事的帮助。除了寻求帮助，还有选择帮助的技巧。不是所有同事的请求都应该有拒绝的想法。私人工作、签约之类的事情帮不上忙，但是能锻炼你能力、增加你人脉的事情，你帮同事做的越多，你在公司的发展就会越顺利；尤其是同事遇到重大困难时，自己的帮助会在心里打动对方，这样不仅会增加双方的感情，而且以后寻求帮助时也不会拒绝自己。

2.不过作为局外人，你可能无法完全理解当事人遇到的问题。你的判断可能会受到投射偏见或选择性知觉的影响。你可能要调用很多认知资源去了解情况，你可能无法给予对方实际需要的帮助。对方可能倾向于自己解决问题，从经验中学习。如果你不问就干预，可能会影响同事的工作自主感和支配感，伤害他们的自尊心。而且，在不求助就得到帮助的人眼里，这种自愿的帮助或多或少会让他们感到威胁。此外，在这种情况下，帮助的有效性也很低。因此，帮助者不被感谢也就不足为奇了。

3.帮助别人的同时也帮助自己。赠人玫瑰，手有余香，很多时候，我们不应该吝啬自己的帮助，因为它可能是别人的救命稻草，但只是对自己的一点帮助。有句老话说得好，人情有来往，一礼还一礼一个人的工作能力再强也会有霉运，不管做什么，每天都会因为工作失误被领导批评。如果同事在这个时候寻求帮助，那我们可以毫不犹豫地互相帮助。

Answer 2

我会主动帮对方解决的，如果在我力所能及的范围之内的话，毕竟同事之间也是有相处之道的，不涉及到个人利益的情况下，是可以给予一定帮助的，良好的同事关系，也能让你在工作环境中风生水起。

Answer 3

会的，因为在工作当中跟同事的一个相处关系是非常重要的，还要把握住一个度，太近了也不行，太远了也不行， 所以应在合适的角度来帮助对方解决问题，但是也不要过度的去关切同事。

Answer 4

我会主动帮对方解决，因为我也有不会的时候，也需要同事的帮助，我们可以通过一点点的善事，拉近与同事之间的关系，让我们在职场当中游刃有余。