怎么在职场上交到真心朋友?

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老梁和你聊故事

2022-09-03 · 人如蝼蚁,我也要留下过往的痕迹
老梁和你聊故事
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1、塑造自我形象。

人的形象绝不仅仅是指长相、外貌,而是由人的修养以及为人处事、谈吐等诸多方面综合体现的。美好的外在形象固然会在社交中对一个人有所帮助,但最终决定一个人形象的关键因素是内在品质。

2、修养方面。对待别人要能克制忍让,不记仇恨,培养良好的自我控制力;不为区区琐事而烦恼甚至悲观失望,应随时保持心胸豁达开朗;讲话有条理、讲究分寸、言简意赅、语调清晰;有良好的卫生习惯,保持身体、衣服、办公生活环境的整洁有序。

3、为人方面。待人要谦虚,不在他人面前炫耀自己,尊重他人;对别人承诺过的事从不食言,用诚实守信来换取别人对您的充分信任;自己的行为要端正,对待所有员工都要公正,始终做到一视同仁;不打听他人的隐私,不在背后评论他人,办事要光明磊落。

4、,处世方面。讲求实干精神,少说空话,多做实事,处变不惊,深思熟虑;所有事情都按时、按计划去做,做到有条不紊;珍惜财富,开源节流,把钱花在刀刃上;干工作只争朝夕,全神贯注,勤奋努力,专心致志。
烦死了不能在烦

2022-09-06 · TA获得超过1424个赞
知道大有可为答主
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社会是江湖,职场同样是一个江湖,交友就要有交友的正确态度。

在交友之前,必须要有对朋友有个区别对待的概念。朋友至少有三种:知心、亲近、一般朋友。

知心朋友、亲近的朋友相对很少,而“朋友遍天下”说的就是一般朋友。对于一般朋友来说,坚持“可结友、不树敌”的思想交往,同时以“面朝大海、春暖花开”的态度来接纳他们,无论他的性格、爱好、情操如何,我们都可以与之交往,如果能做到与乞丐、老板的交友态度,我想你应该就是一个成功的人。

只要你愿意接纳他人,所有人都会成为你的朋友。

二、你若芬芳、蝴蝶自来的实力
交友分两种,一种是自己主动去结交他人,另一种则是他人主动来结交你。

这两种方式最大的区别在于谁主动,谁主动去结交一个人,他的行为就是被动的,因为他得看别人愿不愿意与他结交、与他交到什么程度。

所以,一个人想要结交到对自己有用、自己也愿意结交的朋友,最终还是取决于你的个人实力,你的实力越大、越强,别人与你结交的愿望、动力就越足。到那时,不是你想与谁结交的问题,而是你愿意结交谁的问题。

实力,决定交友的数量。

三、百里挑一、优中选优的眼光
无论是社会上、职场中还是其它的社交场合,我们真正能结交到的知心朋友很少很少,但知心朋友不在于多,贵在质量。你的质量越高,他们对你的帮助就越大。

因此,交一百个一般朋友不如交一个亲近的朋友,交十个亲近的朋友,不如交一个知心朋友,这就是我交友的基本要求。

交友,是需要眼光的,有的人就是因为交友不慎,他把别人当成了最好的朋友,但却被别人转身出卖了。

眼光,决定你的交友质量。

如何在职场上交朋友,我个人认为,就是要有面朝大海、春暖花开的态度,接纳更多人成为你的朋友;以你若芬芳、蝴蝶自来的实力,吸引别人主动与人结交;然后百里挑一、优中选优的进行筛选,选出真正的知己良朋。这时,你将的职场和事业将会如虎添翼。
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百度网友2b07539
2022-08-14 · TA获得超过462个赞
知道小有建树答主
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现在人的生活中除了工作就是家庭,一天中最重要的八个小时都在公司中度过,所以同事就在他们的生活中起了重要的作用。但很多人都说不能跟同事深交,那么你觉得和同事有必要交心吗?

不少人刚步入职场抱着一颗想要交心的冲动,我觉得这样真的非常不好,你得先了解周围都是什么人,然后再谈交心这件事。

要知道职场人际关系比较复杂,基本上都是利益关系,竞争关系。同事可以合作,做事可以走心,但是轻易交心就需要再三考虑了。因为职场就不是发展友谊的地方,你们会因为工作的原因有利益冲突,为了避免矛盾的产生,一定要注意谨慎交友。

作为一个成年人,你必须知道工作中的朋友和校园中的朋友不一样,工作中有利益体,有竞争,彼此之间更容易产生分歧和矛盾。有时候说者无意,听者有心,就怕自己的心里话,说不定哪天就成了别人攻击自己的武器,你需要时时刻刻的防着别人。

真正的朋友,即使很久不见,但你如果你有需求,他一定会给你帮助。职场中的同事,即使每天插科打诨,天天相互问候,一旦涉及一丁点利益问题,瞬间就显得非常无情。

但话又说回来,日常的职场并不会像一场宫斗剧一样,只要你别太傻白甜,还是可以和同事交心的。不必刻意而为之,接触的时间长了,三观相符的人,自然而然就有机会成为朋友了。

对于朋友,我的态度是真诚待人,时间是会为你筛选的,就像你工作之外的朋友不也是从陌生而来,所以,不要刻意怎么样,如果和他们聊得来就一起玩,聊不来就别勉强。在工作中我遇到过假朋友,也遇到过真朋友,但无论怎样这都是一种经历,我们把它慢慢消化掉就好了。待你好的人会一直在你身边,待你不好的人就会离开,这其实也是一种现实。

我认为职场里,可以有朋友,但职场友谊并非越多越好。一百个和你一起吃午饭,一起加班,甚至一起吐槽老板的同事,还比不上一个和你实力相当,愿意跟你一起合作赚钱的人。势均力敌,有价值交换,有合作共赢,才是友谊长久的基础。所以在职场跟别人交心的时候,一定要看看对方值不值得。
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匿名用户
2022-09-05
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不否认在职场当中可能会有遇见真的朋友,但是如果说怎么样去交到真心的朋友,这个可能没有多少人能够正面的去回答,因为如果真的能够回答出来,很容易交到真心朋友,或者说以真心换真心的话,那就太可笑了,是没有出过社会还是没有遭遇过社会的毒打。不反对有一些人,可以在职场当中交到真心的朋友,因为那10个里面你不能说,全是不好的,只是可能有时候人与人之间时常是不对的,有可能你觉得这个人很好,但是他未必觉得你很好,那如果遇到职场对的人三观一致的人,你觉得可以的话,其实也未必不能跟你做好朋友,当然,个人经历可能比较奇葩,所以我认为可能你是在学生实习,大家都是刚出来一起打工拼搏的,又或者是说大家是在学校里面开始勤工助学,所认识的那些朋友可能更容易找到真心的,反正10个里面我不可能10个都是对你不真心的,肯定多多少少会有那么一个到两个,因为毕竟人出来工作都是为了生活,为了钱,如果我们的目标都是一致的,为了钱的话,其实还是可以的。就看你们彼此之间会不会有好的话题了,当然你在追星的过程当中,你可能有遇到你在职场当中又跟你一起有追星女孩的话,可能会让你更加的失落,但是在交往初始不要马上的把自己的真心交付给别人,虽然用试探的方式很不对,但是人和人彼此之间都是要。互相的试探试探才能知道底线大概在哪里,不要再去触犯别人的底线,让别人得到尊重,自然自己也会得到别人的尊重。
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蓝天说生活
2022-08-22 · 记录生活工作的点点滴滴,谱写一段经历
蓝天说生活
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不要总是以真心换真心,最后受伤的会是你自己
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