表面上不加班,实际上工作量大的不得不让你加班,你遇到过这种公司吗?

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扒皮小匠
高能答主

2022-07-09 · 行万里路,不如在家读书。
扒皮小匠
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有一些公司表面上不强制员工加班,但是在下班的时候却会交给员工很多的工作,并且要求员工在当天去完成。小编本人觉得这是一个无解的问题,如果说你不加班的话,自己的工作就没有办法完成,所以说也会引起公司领导的关注。如果很重视这份工作的话,那么小编也是建议大家去配合公司的要求,或者是在自己下班之后,如果有什么事情的话,工作时间内加快自己的工作速度,完成当天的工作。

如果你没有办法完成自己当天的工作,那么其他的部门可能就无法正常的进行了,所以说加班也是一个很常见的事情,而且很多人也没有办法去改变。公司给你安排这样的工作,可能是因为之前其他的员工能够在当天把这些工作都完成,所以说在公司的心目当中自己给予员工的这些工作并非是很多的。如果你没有办法去完成这些工作,就会让领导觉得你的工作能力有非常大的问题。

除了是员工自身的问题,公司的工作管理可能也是会存在着一定的问题,例如每天给予员工大量的工作,员工必须要加班才能够去完成这些工作。而且还有一些公司的领导在快要下班的时候才去给员工安排一些工作,当员工质问领导的时候,领导说自己忘了。

让员工长期加班并非是一种好的现象,短期加班员工可能比较能接受,但长期加班的话就会去加强员工想要离职的一种心理。如果说这个工作当天并不是特别需要的话,其实没有必要让员工去加这个班,而且在很多的大公司当中,员工经常要加班到凌晨,这对员工的身体也是会造成非常大的影响,我们经常会在网上看见一些员工因为工作猝死的现象。

臻众投资管理
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在那夜里7
2022-07-09 · TA获得超过1079个赞
知道答主
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我遇到过这种公司,工作量大不说有时候还会扣工资,工作时间非常的长,领导还 Pua.
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罗文0987654321
2022-07-09 · TA获得超过1368个赞
知道答主
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我遇到过这样的公司,真的很让人无语,工作压力是非常大的,当时我都感觉自己快要秃了。
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嘉咪学姐
活跃答主

2022-07-09 · 非职业答题人
知道小有建树答主
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当然遇到过这样的公司,一定要谨慎的进行选择,否则会让自己的未来生活非常的痛苦。
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