Question

怎样的简历才是好的简历呢！

Answer 1

一、实事求是。

简历需要实事求是，真实反映自己的情况，不要夸大自己的成就，也不要隐瞒自己的不足。

二、格式整洁。

简历需要保持整洁，不要出现错别字、语法错误等问题，让HR能够快速阅读。

三、突出相关经验。

如果有相关的工作经验，可以在简历中突出体现，让HR能够更加了解自己的能力。

四、简短明了。

HR每天要面对数百份简历，所以他们希望能够快速获取关键信息。因此，简历的长度要尽量控制在一到两页，把重点放在工作经历、技能和教育背景上。

五、整洁清晰。

排版整洁、字体清晰是一份简历的基本要求。HR希望看到一份干净、整洁、易于阅读的简历。

六、突出技能。

将自己的技能放在简历的前半部分，突出显示与招聘职位相关的技能。这可以帮助HR快速了解你的能力和适应性。

七、突出业绩。

除了技能，HR也很关注你的工作表现。在简历中突出显示你的业绩和成果，比如在过去的项目中取得了哪些成果、获得了哪些奖项或认可等等。八、用数字说话。

用数字来量化你的业绩和成果可以帮助HR更直观地了解你的表现。比如，你可以用销售额、客户满意度等数据来说明你的工作成果。

九、强调个人特点。

除了工作经验和技能，HR也会关注你的个人特点。在简历中突出显示你的优势和个人特质，比如你的领导力、创新力、团队协作能力等等。