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平安银行招聘考试题型题量

平安银行招聘考试时间预计在2020年的9月下旬-10月中旬。那么今天环球青藤小编就来给大家说一说平安银行招聘考试题型题量。希望能帮助到各位考生。

Answer 1

1、行测部分，约35道题，题量占比约70%，类似公务员考试的行测，包含言语类(往年只考文章大意和选词填空，不考病句和排序)、推理类(逻辑推理、数字推理、图形推理)、数学类(数学运算)、资料类(资料分析)等。银行招聘考试这部分属于重点拿分考点，题量大分数多考点集中，必须认真准备。这部分如果准备过公务员考试，可以不看。

2、综合部分，约15道题，银行招聘考试题量占比约30%，主要是金融经济的专业知识和时事新闻：

金融知识，约10道题，需要重点看银行招聘考试综合讲义里面的金融、货币、经济部分。

时事知识，约5道题，银行招聘考试每年的题型和考试范围比较固定，平时要注意关注新闻以及时事。

3、性格测试部分，银行招聘考试会单独再进行性格测评，一般不计分，就是判断你的心理状态是否适合银行工作。提前知道有这样的题就好，有个心理准备，不要到时候惊慌失措，90%以上的考生可以顺利通过。

以上就是小编整理的平安银行招聘考试题型题量。希望各位考生在备考之前可以了解考情，有针对性的备考，祝愿各位考生都能取得优异的成绩。更多关于银行招聘考试的备考技巧，备考干货，新闻资讯等内容，小编会持续更新。

Answer 2

来自HR的评判标准（社招的HR亲自提供）
1．平安IQ（新）：分言语、数字、归纳推理三个维度，总共30题，每题限时60-90s；总体时间低于15min不建议录用、分数低于80的不建议录用。
2．个性扫描（16PF）：184道选择题，限时60分钟（预计20分钟左右即可完成）；总体时间低于10min不建议录用，存在性格障碍的不建议录用。
3．平安胜任力测评：总共104道多选题，预计30分钟左右可以完成；总体分数低于6.5的不建议录用
4．做题过程弹窗次数超过三次的判定为作弊，不予录用
5．社招测评不通过的无特殊情况半年冷静期，校招一年冷静期，不予考虑平安招聘流程。
6. 平安六套题目随机抽取，难度不一，严禁向面试者指定考试题目。