要是辞职老板不批准,该怎么说,该怎么办!

 我来答
帐号已注销

2021-12-21 · TA获得超过2583个赞
知道大有可为答主
回答量:5143
采纳率:88%
帮助的人:161万
展开全部
要是辞职老板不批准的话,那你就直接说,你现在是必须要走,家里面有事情耽搁不起,你没有办法继续在任职。而且我国法律规定,只要员工提出离职,做好交接手续,老板就应该批准。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
Ivy小法师
2021-07-04 · 专注知识分享 解决现实问题
Ivy小法师
采纳数:23 获赞数:23

向TA提问 私信TA
展开全部
辞职不需要批准。直接邮件或者微信告知老板啥时候辞职就行,一般提前30天,之后做好交接就行。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
最爱哆啦A梦go

2021-12-15 · 超过380用户采纳过TA的回答
知道小有建树答主
回答量:2197
采纳率:89%
帮助的人:56.2万
展开全部
这种情况你可以按照公司的标准规范去进行辞职申请,等过了一段时间,即使老板不批准,你也可以辞职的。如果想找一个好的理由,可以自己要回老家相亲,结婚为理由,这种理由一般老板是不好意思不批准的。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
科学普及交流
高粉答主

2022-06-16 · 帮助别人,幸福你我!
科学普及交流
采纳数:83444 获赞数:657673

向TA提问 私信TA
展开全部
要是辞职,老板不批准。
你可以在辞职报告一个月之后自动离职。这样是受法律保护的。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
百度网友dc69316
2021-07-05 · TA获得超过434个赞
知道答主
回答量:4729
采纳率:31%
帮助的人:181万
展开全部
要想辞职的话,首先要按劳动合同去办。你要入职的时候确定的劳动合同是有一年的,有三年的,有五年的,如果你合同没到期,想辞职,那就是两者协商的问题,如果老板不放合同没到期,那你要是不干属于要给。最好的办法就是协商,不要太过于强硬。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询

为你推荐:

下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消

辅 助

模 式