进入职场的第一天,怎么给同事留下好的印象?
新人入职要表现得“合群”,要让自己成为团队的一份子,所以尽量和同事们一起吃饭。但前面也说过,新人刚入职的特殊之处,就是和大家还不熟悉、有距离感,所以才要注意这个距离,把握好尺寸。
所以在吃饭聊天的时候,新人可以多看、多听,适当帮大家拿点餐巾纸或是加点水,也是加分项。职场中合适的距离,就是让自己和对方都感到舒适的距离。
在行动表现上,也不要用力过猛。职场新人,不懂装懂是大忌,碰到问题,多问多请教,还能增加与老员工的互动,刷刷存在感。不用太担心别人对你的评价,大多数人都会觉得新人不懂是正常。
自我介绍请面带微笑,语速适中,吐字清晰,略带青涩和害羞无伤大雅,但总体上更爱开朗大方。新人切记用力过猛,套近乎、问隐私都是大忌。刚进入团队,正确的做法还是多观察、多学习,少说多做。职场水深,走得稳比走得快更重要,来日方长。
第一天再无所事事,也不要光玩手机。可以的话,手机尽量调静音,有些办公环境极其安静,上级在布置任务的时候,猛然“最炫民族风”响起,何其尴尬。初入职场的新人千万不要忽视诸如礼貌之类的基本素质,认真做好基础工作,新人尽量不要在能力和个性方面表现得锋芒毕露,利益争夺并不适合职场新人。听懂主管言辞中所包含的隐含信息。
给你布置工作的时候,按照你理解的意思重复一遍,确定他没说错,你没记错。确认工作任务的时间和进度,不定期和上司沟通进度,汇报情况,保证你的方向没有错误,碰到困难要带着两个以上的解决方法找他沟通。
然后有一个非常漂亮的自我介绍,给大家留下深刻的印象,跟大家互帮互助。
最后要加上同事的联系方式,找机会一起吃饭,你来我往的请客。