Question

在职场中如何提升情商？

Answer 1

1、正确面对逆境

生活从来都不会一帆风顺，逆境更是经常出现。破罐子破摔，逃避现实、消极对待？这些都不是应该有的正确态度。

2、学会宽容

宽容代表着对他人的尊重与容纳。学会宽容，心灵获得了安详与宁静，就可以胸开阔地生活。

3、做个自信的人

自信可以给人以力量与快乐，一个人有了自信，才会充满睿智与希望，才能在人生的舞台上越过越精彩。

4、树立坚定的信念

每个人都应该有自己坚持的信念，只有这样才不至于在生活中迷失自我，才不会在遭遇困难与挫折时举手投降。

5、树立明确的人生目标

有了明确的目标我们也就有了为之努力的方向，才能少走弯路，更容易获得成功。

6、保持好奇心

好奇心推动了人类的发展，它让我们对未知领域充满兴趣，让我们在探索、学习新知识、新技能的时候拥有强大的内在动力。

7、勇于创新、突破常规

成功在很多时候都属于那些敢于突破常规、敢于创新的人，因为这些人头脑冷静、眼光犀利、看得比他人 更透彻、想得也比别人更全面。

8、行动起来吧

不管什么事，如果我们只是想想，而不付诸切实的行动，那不管到什么时候都不会实现目标。

9、找一个鲜活的榜样

榜样的力量是无穷的，可以影响我们的行为，甚至影响我们的思想，时刻鞭策着我们努力奋斗、追求梦想。

10、激发成功的欲望

有多少人因为欲望而获得成功，有成功欲望的人敢 想、敢做、敢去奋斗，可以说是成功的欲望造就了辉煌。

11、进行积极的心理暗示

对自己所取得的成绩积极的评价，这样的评价带给我们的印象越强烈，潜能也就越容易被激发出来。

12、积极快乐地活在当下

不为已经过去的事后悔、伤心，也不为还没有发生的事担心。以阳光的心态过阳光的生活。

13、学习新技能

社会竞争越发激烈，多掌握一项技能在找工作时多一个选择，也可以让自己的未来多一份依靠。

14、拥有强大的内心

内心强大的人拥有很多优秀的品质，如自信、乐观、宽容、有效地控制情绪、知道如何拥抱变化等

15、让我们爱上阅读

阅读可以让我们在较短的时间内掌握大量的知识，可以让我们摆脱迷信与愚昧；阅读能让我们开阔视野， 不再局限于生活中的一隅。

Answer 2

简单一句话，人与人接触就要讲究情商。

作为普通人在职场，也许因为级别比较低，接触不到大领导，但是上面还是有自己的小领导吧！人际关系不能说最重要，但也是很重要的。

举一个例子说：有一个人技术方面很过硬，也许在这个单位里面感觉离了他生产方面都会受到制约。但是他与领导的关系如果搞得不好，这个单位里面也容不下他。

要记住另一句话，这个世界离开谁都行，没有人是不可替代的，特别是在工作方面。

反之，有另一种情况。（也许这种情况就是大家常见的）好多单位里面有一些只会溜须拍马的人，无论是技术还是销售方面都是业绩平平，但就是受领导的重视，照样可以平步青云。

这种情况不但是在单位里面，即使在过去的朝廷里面，皇上身边总也是无法缺少这种会溜须拍马的人吧。

这种人可以在任何方面都欠缺，就是有一点——很会看领导的眉眼高低，会说领导爱听的话，会办领导想办的事。

有好多人不服气说：我技术高，即使在这个单位里面与领导关系不好，我也可以靠着我的技术去另一个单位里面赚钱。

可以，但还是要注意一下情商问题，如果这人技术高，情商却不高的话，也许又会发生上一所单位里面发生的事情，与领导关系搞得不好，与同事关系搞得不好，又是一个没办法再继续做下去的情况重复。

相反的，那些会溜须拍马的人，会与领导搞好关系的人，即使这个领导下台了，如果没有什么盘大问题的话，他也可以换另一个单位，重新去找与他志同道合的领导搞好关系，继续兴风作浪，翻手云覆手雨。

所以最终一句话，与领导搞好关系是很重要的。在这个时代里，情商和智商不能说分出个伯仲吧，但同样重要。