在法定节假日没有加班费，单位不给，该不该换工作？
我已经上班4个月了，单位负责人说法定节假日没有就是一点死工资，每天都早出晚归，现在家里要装修房子，半包给装修公司；天天请假单位经理看的我不舒服，该怎么办？...
我已经上班4个月了，单位负责人说法定节假日没有就是一点死工资，每天都早出晚归，现在家里要装修房子，半包给装修公司；天天请假单位经理看的我不舒服，该怎么办？
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在法定节假日没有加班费，单位不给，该换工作，说明了这单位对员工不好。
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你说的这个情况在全国都比较普遍，国家的国企不用担心，外资企业也不用担心，但面对国内绝大部分的工厂，相当一部分人都不按这个规矩来办事，这也比较常见。
该不该换工作还要自己了算我说了算，有几个衡量标准，以每月的工资是不是你们当地底薪的两倍以上，休息天是不是让你满意以及工作的环境，工作的强度？不是你喜欢和适应的，你再决定。
该不该换工作还要自己了算我说了算，有几个衡量标准，以每月的工资是不是你们当地底薪的两倍以上，休息天是不是让你满意以及工作的环境，工作的强度？不是你喜欢和适应的，你再决定。
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应该换个工作，只有有能力就可以跳槽啊！
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就看是不是有更好的工作了，如果找到了更好的工作，那就换啊，如果找不到的话那就不要冲动
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这样的单位不靠谱，法定节假日都没有加班费，你可以去劳动部门举报他，同时换个地方！
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