辞职公司不批怎么办 20

本人现在在东莞一家工厂打工，本来进来的时候说好了是应聘业务，结果进来之后老板说要去车间做品管实习一个月，我答应了。结果现在两个多月过去了我还在车间，后来问了才知道原来业务... 本人现在在东莞一家工厂打工，本来进来的时候说好了是应聘业务，结果进来之后老板说要去车间做品管实习一个月，我答应了。结果现在两个多月过去了我还在车间，后来问了才知道原来业务根本就不招人，是品管招不到人所以就要我一直在车间做品管。后来我不愿意，前后递交两次辞职申请公司老板都不批。
请问大家我该怎样维护自己的合法权益？还有这家公司每天晚上都规定了必须加班三个小时，一个月至少加班一百个小时，而且没有加班费，你若不加班还要扣工资
公司押了一个月工资，要不然我早走了展开

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7个回答

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gx_hwq
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辞职不用单位批准，批不批无所谓，关键是辞职信要有人签收，做为依法提出解除劳动合同的证明，
1.辞职信给领导签字，写什么都行，即便写不同意辞职也可以。签字后自己保留一份。
2.提交书面辞职信时做好现场对话录音，尽量诱导老板说出如辞职一律不批等可以作为证据的话。
3.不签就通过邮局特快专递发送辞职信，单件上注明是XXX辞职申请书，并注明收件人姓名、联系方式、公司全称和详细地址。快递回执即可作为辞职信送达证据，此为法律认可。
有了以上证据，在30天（试用期3天）后公司要给你办理离职手续，如果公司不同意，你可以去劳动仲裁机构或劳动监察队投诉公司。