我们公司成立了一个爱心基金会，目的是为了帮助同事的家庭，生病，等等，各方面问题，不知道规章制度怎么
我们公司成立了一个爱心基金会，目的是为了帮助同事的家庭，生病，等等，各方面问题，不知道规章制度怎么写，求解。...
我们公司成立了一个爱心基金会，目的是为了帮助同事的家庭，生病，等等，各方面问题，不知道规章制度怎么写，求解。
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与其这样，不如通过完善工会的运作，建立健全工会运作制度体系，如落实“三不让”承诺管理办法、慰问管理办法等，将帮助的条件、标准、审核审批手续等全部完善，鼓励员工志愿参加医疗互助基金，这样岂不更好？作为企业的员工，尽管都有帮助他人的意愿，但或许因收入的影响而力有不及，在发动爱心捐款时，尤其是在次数多的情况下，更可能会因此而厌，甚至会因道德绑架而反感，所以，我不认为你们那种方式是最好的，当然，对于突发性的特别紧急或重大的，组织爱心活动是必要的，但这要尽可能少才好。
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